交通肇事 (2015)鄂武汉中刑终字第01120号

案号
(2015)鄂武汉中刑终字第01120号
法院
湖北省武汉市中级人民法院
案由
交通肇事
年份
2015
地域
湖北省武汉市
裁判日期
2015-11-19

裁判要旨

原审被告人张某违反道路交通运输管理法律法规,驾驶与其驾驶证准驾车型不符的机动车辆,行车途中忽视交通安全,因而发生重大交通事故,致一人死亡,且负事故的全部责任,其行为侵犯了交通运输的正常秩序和安全,已构成交通肇事罪。由于原审被告人张某交通肇事的犯罪行为,造成上诉人曹某乙、何某乙的经济损失,依法应予赔偿。依据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。张某系受孙某雇佣,在从事雇佣活动中发生交通事故致人死亡,孙某应承担赔偿责任;因张某负事故的全部责任,存在重大过失,其应与孙某承担连带赔偿责任。本案肇事车辆挂靠于捷利安公司经营,根据最高人民法院《关于审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条规定,以挂靠形式从事道路运输经营活动的机动车发生交通事故造成损害,属于该机动车一方责任,当事人请求由挂靠人和被挂靠人承担连带责任的,人民法院应予支持。故捷利安公司应与张某、孙某承担连带赔偿责任。原审认定事实清楚,证据确实、充分,定罪准确,审判程序合

摘要

原审被告人张某违反道路交通运输管理法律法规,驾驶与其驾驶证准驾车型不符的机动车辆,行车途中忽视交通安全,因而发生重大交通事故,致一人死亡,且负事故的全部责任,其行为侵犯了交通运输的正常秩序和安全,已构成交通肇事罪。由于原审被告人张某交通肇事的犯罪行为,造成上诉人曹某乙、何某乙的经济损失,依法应予赔偿。依据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。张某系受孙某雇佣,在从事雇佣活动中发生交通事故致人死亡,孙某应承担赔偿责任;因张某负事故的全部责任,存在

正文(节选)

湖北省武汉市中级人民法院刑 事 附 带 民 事 裁 定 书(2015)鄂武汉中刑终字第01120号原公诉机关湖北省武汉市新洲区人民检察院。上诉人(原审附带民事诉讼原告人)曹某乙(曾用名:曹福生),泥工。系本案被害人曹某甲之父。上诉人(原审附带民事诉讼原告人)何某乙,无固定职业。系本案被害人曹某甲之母。上诉人(原审附带民事诉讼被告人)武汉捷利安公路客运有限公司,住所地湖北省武汉市新洲区邾城街广场街5……