（2016）苏04行终421号

溧阳人社局具有工伤认定的职权，且作出工伤认定的程序合法。最高人民法院《关于超过法定退休年龄的进城务工农民在工作时间内因公伤亡的，能否认定工伤的答复》中明确，即用人单位聘用的超过法定退休年龄的务工农民，在工作时间内、因工作原因伤亡的，应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定。本案中，万留富虽已超过法定退休年龄，但并未享受基本养老保险待遇，在工作时间内因工作原因滑倒摔伤符合工伤认定的情形，溧阳人社局据此作出认定工伤决定并无不当。综上所述，依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条的规定，判决驳回翠谷合作社的诉讼请求。案件受理费50元，由翠谷合作社负担。上诉人翠谷合作社上诉称：1、万留富至上诉人处工作时已经超过法定退休年龄并已办理退休手续，依法享受养老保险待遇，其与上诉人不存在劳动关系，一审判决就相关事实未予查清，认定事实不清。2、最高人民法院《关于超过法定退休年龄的进城务工农民在工作时间内因公伤亡的，能否认定工伤的答复》适用对象系“进城务工农民”，且与用人单位要存在劳动关系，本案中万留富不属于进城务工的农民，其与上诉人之间系劳务关系，并不适用该答复。3、上述答复参照适用的《最高人民法

溧阳人社局具有工伤认定的职权，且作出工伤认定的程序合法。最高人民法院《关于超过法定退休年龄的进城务工农民在工作时间内因公伤亡的，能否认定工伤的答复》中明确，即用人单位聘用的超过法定退休年龄的务工农民，在工作时间内、因工作原因伤亡的，应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定。本案中，万留富虽已超过法定退休年龄，但并未享受基本养老保险待遇，在工作时间内因工作原因滑倒摔伤符合工伤认定的情形，溧阳人社局据此作出认定工伤决定并无不当。综上所述，依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条的规定，判决驳回翠谷合作社的诉讼请求。案件受理费50元，由翠谷合作社负担。上诉人翠谷合作社上诉称：1、万留富至上诉

江苏省常州市中级人民法院行 政 判 决 书（2016）苏04行终421号上诉人（原审原告）溧阳市翠谷生态粮油种植专业合作社，住所地溧阳市别桥镇后周后迈桥村13号。法定代表人戴旭，该合作社负责人。委托代理人夏志勇，江苏顺邦律师事务所律师。委托代理人洪飞，江苏顺邦律师事务所律师。被上诉人（原审被告）溧阳市人力资源和社会保障局，住所地溧阳市溧城镇南环路65号。法定代表人陆卫林，该局局长。委托代理人薛凯予……