（2015）沈中民一终字第998号

李民生前虽直接受雇佣于郭艳菊，但其提供的劳务系服务于全部客运经营活动，基于郭艳菊、王东松、朱旭东之间的合伙关系，王东松及朱旭东与李民之间亦存在雇佣关系。《最高人民法院关于审理人身损害案件适用法律若干问题的解释》（以下简称人身损害司法解释）第九条第二款规定：“从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为“从事雇佣活动”。案发时李民直接服务于客运经营活动的行为虽然结束，但因其在租赁房屋内生活对于提供持续性服务具有客观必要性，故其死亡与履行职务存在内在联系，属于“从事雇佣活动”，一审法对郭艳菊、王东松、朱旭东的抗辩主张不予支持。《人身损害司法解释》第十一条虽规定“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任”，但《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条亦规定“个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任”。上述法律与司法解释就相同侵权事实规定了不同的归责原则：司法解释采取无过错责任原则；侵权责任法则适用过错责任原则。因《侵权

李民生前虽直接受雇佣于郭艳菊，但其提供的劳务系服务于全部客运经营活动，基于郭艳菊、王东松、朱旭东之间的合伙关系，王东松及朱旭东与李民之间亦存在雇佣关系。《最高人民法院关于审理人身损害案件适用法律若干问题的解释》（以下简称人身损害司法解释）第九条第二款规定：“从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为“从事雇佣活动”。案发时李民直接服务于客运经营活动的行为虽然结束，但因其在租赁房屋内生活对于提供持续性服务具有客观必要性，故其死亡与履行职务存在内在联系，属于“从事雇佣活动”，一审

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）沈中民一终字第998号上诉人（原审原告）：郭艳玲，女，汉族。委托代理人：周同利，男，汉族。上诉人（原审原告）：李莹莹，女，汉族。委托代理人：郭艳玲，女，汉族。委托代理人：周同利，男，汉族。上诉人（原审原告）：张淑兰，女，汉族。委托代理人：郭艳玲，女，汉族。委托代理人：周同利，男，汉族。被上诉人（原审被告）：郭艳菊，女，满族。被上诉人（原审被告）……