工伤保险待遇纠纷 （2021）苏03民终961号

古月家具公司、张成亚之间存在劳动关系，张成亚在劳动期间发生工伤事故，经鉴定为八级伤残，应依法享受相应的工伤保险待遇。因古月家具公司未给张成亚缴纳工伤保险，故古月家具公司应当按照法律规定支付张成亚因工伤造成的各项损失。邳劳人仲案字(2020)第319号仲裁裁决书中裁决的各项均符合法律规定，一审法院予以确认。据此，依据《工伤保险条例》第十条、第三十七条，江苏省《实施办法》(江苏省人民政府令第103号)第二十七条的之规定，判决如下：一、徐州古月家具有限公司于判决生效之日起十日内向张成亚支付停工留薪期工资15447.2元、住院伙食补助费97元、护理费521.38元、一次性伤残补助金42479.8元、一次性伤残就业补助金31500元、一次性工伤医疗补助金72000元，各项工伤保险待遇合计162045.38元。二、解除徐州古月家具有限公司与张成亚之间的劳动关系，终止双方的工伤保险关系。二审中，双方当事人均未提交新的证据。一审查明的事实与二审查明的事实一致，本院予以确认。本院认为，古月家具公司对案涉仲裁裁决不服提起诉讼，因该仲裁裁决并非终局裁决，该仲裁裁决因古月家具公司提起诉讼而不发生法律效力。本案

古月家具公司、张成亚之间存在劳动关系，张成亚在劳动期间发生工伤事故，经鉴定为八级伤残，应依法享受相应的工伤保险待遇。因古月家具公司未给张成亚缴纳工伤保险，故古月家具公司应当按照法律规定支付张成亚因工伤造成的各项损失。邳劳人仲案字(2020)第319号仲裁裁决书中裁决的各项均符合法律规定，一审法院予以确认。据此，依据《工伤保险条例》第十条、第三十七条，江苏省《实施办法》(江苏省人民政府令第103号)第二十七条的之规定，判决如下：一、徐州古月家具有限公司于判决生效之日起十日内向张成亚支付停工留薪期工资15447.2元、住院伙食补助费97元、护理费521.38元、一次性伤残补助金42479.8元、一

江苏省徐州市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）苏03民终961号上诉人（原审原告)：徐州古月家具有限公司，住所地邳州市运河街道北京南路东侧。法定代表人：胡化成，该公司总经理。被上诉人（原审被告)：张成亚，男，1960年7月21日生，汉族，住邳州市。上诉人徐州古月家具有限公司(以下简称古月家具公司)因与被上诉人张成亚工伤保险待遇纠纷一案，不服江苏省邳州市人民法院（2020）苏0382民初68……