劳动合同纠纷 （2021）粤19民终6695号

本案为劳动合同纠纷。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定，本案二审程序中仅针对上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。针对腾信公司的上诉意见，本案二审分析如下：本案中，腾信公司一审经法院依法传唤，无正当理由未到庭参加诉讼，应视为其放弃质证、抗辩等权利。一审法院依据钟锦珍所提交的证据，结合钟锦珍与第三人精睿公司的陈述，对本案事实作出认定，程序合法，适用法律正确。腾信公司二审提交的工资明细表系其单方制作形成，本院不予采纳。一审判决认定事实清楚，适用法律正确，依法应予维持。综上，腾信公司的上诉请求不能成立，应予驳回。一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由腾信公司负担。本判决为终审判决。审判长　　谢佳阳审判员　　雷德强审判员　　杨洁萍二〇二一年六月二十八日书记员　　王　琳附相关法律条文（节选）：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理：（一）原判决、裁定认定事实清楚，适用法律正确的，以判决、裁定方式驳

本案为劳动合同纠纷。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定，本案二审程序中仅针对上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。针对腾信公司的上诉意见，本案二审分析如下：本案中，腾信公司一审经法院依法传唤，无正当理由未到庭参加诉讼，应视为其放弃质证、抗辩等权利。一审法院依据钟锦珍所提交的证据，结合钟锦珍与第三人精睿公司的陈述，对本案事实作出认定，程序合法，适用法律正确。腾信公司二审提交的工资明细表系其单方制作形成，本院不予采纳。一审判决认定事实清楚，适用法律正确，依法应予维持。综上，腾信公司的上诉请求不能成立，应予驳回。一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事

广东省东莞市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）粤19民终6695号上诉人（一审被告）：东莞腾信企业管理咨询有限公司,住所地:广东省东莞市××××××××××××××××。法定代表人:罗志法。被上诉人（一审原告）：钟锦珍,女,汉族,1996年6月8日出生,住广西北流市×××××××××××,公民身份号码为450××××××××××××227。委托诉讼代理人:丁泽湘,广东顺言顺律师事务所律师。……