工伤保险待遇纠纷 （2015）喀民终字第12号

原告阿迪力．艾买尔系被告单位工人，在工作期间受伤，并经劳动部门依法确认为工伤，后经喀什地区劳动能力委员会鉴定办公室鉴定为叁级伤残，被告作为用工单位，未为原告参加工伤保险，应当支付原告各项工伤保险待遇及各项伤损失。关于原告本人工资数额的认定问题。在诉讼过程中，被告提交原告2012年的6、7、8、9、10、11月的工资，以此证明原告在受伤前6个月的平均工资为2129元。而原告主张事故前每月工资不低于2200元的意见，与查明的事实不符，其超出平均工资部分，不予支持。关于被告针对原告的伤残等级鉴定系原告单方委托，不予认可的问题。《工伤保险条例》第二十一条规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。该条例第二十三条规定，劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的相关资料。依据该条例的相关规定，提出伤残等级鉴定的主体为用人单位、工伤职工或者其直系亲属。原告作为工伤职工，向喀什地区劳动能力鉴定委员会提出伤残等级鉴定申请，符合上述法律规定，故被告的意见，无法律依据，不予支持。关于被

原告阿迪力．艾买尔系被告单位工人，在工作期间受伤，并经劳动部门依法确认为工伤，后经喀什地区劳动能力委员会鉴定办公室鉴定为叁级伤残，被告作为用工单位，未为原告参加工伤保险，应当支付原告各项工伤保险待遇及各项伤损失。关于原告本人工资数额的认定问题。在诉讼过程中，被告提交原告2012年的6、7、8、9、10、11月的工资，以此证明原告在受伤前6个月的平均工资为2129元。而原告主张事故前每月工资不低于2200元的意见，与查明的事实不符，其超出平均工资部分，不予支持。关于被告针对原告的伤残等级鉴定系原告单方委托，不予认可的问题。《工伤保险条例》第二十一条规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾

新疆维吾尔自治区喀什地区中级人民法院民 事 判 决 书（2015）喀民终字第12号上诉人（原审原告）：阿迪力．艾买尔，男，维吾尔族，新疆岳普湖县人，工人。委托代理人：艾斯卡尔·吾马尔，新疆阿克力律师事务所律师。委托代理人：阿瓦古丽，新疆阿克力律师事务所实习律师被上诉人（原审被告）：岳普湖益华纸业包装有限公司，住所地：岳普湖县。法定代表人：宗军，该公司董事长。委托代理人：鞠德兴，新疆卓慧律师事务所律……