（2015）浙甬仲撤字第69号

首先，人民法院受理当事人申请撤销劳动争议仲裁裁决案件，对仲裁裁决认定的事实的审查范围限于“裁决所依据的证据是伪造的”和“对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据”两种情形，而本案的申请人关于原仲裁裁决认定事实不清的理由，不属上述范畴，且申请人提供的证据并不能证明双方之间有关社会保险的约定，故不属于本案审查范围。其次，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条第（四）项规定，因社会保险发生的争议属于劳动争议范畴。且我国《社会保险费征缴暂行条例》明确规定用人单位必须为劳动者依法办理社会保险。虽然征缴社会保险费用是社保管理部门的职责，但在本案中，申请人自被申请人入职后，未为其办理过相关社保手续，该争议并非是征收和缴纳之间的纠纷，而是用人单位应否为劳动者办理社会保险手续并缴纳社会保险的纠纷，系单一的用人单位与劳动者之间的社保争议，故应当纳入民事审判范畴；最后，关于缴费基数的问题。《社会保险法》已明确规定养老、工伤保险应按用人单位职工工资总额的比例征缴，故申请人提出要以被申请人的月基本工资补缴社保于法无据。根据《社保保险费征缴暂行条例》第三条第五款之规定，原仲裁裁决将市区统筹地的平均工资4479元

首先，人民法院受理当事人申请撤销劳动争议仲裁裁决案件，对仲裁裁决认定的事实的审查范围限于“裁决所依据的证据是伪造的”和“对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据”两种情形，而本案的申请人关于原仲裁裁决认定事实不清的理由，不属上述范畴，且申请人提供的证据并不能证明双方之间有关社会保险的约定，故不属于本案审查范围。其次，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条第（四）项规定，因社会保险发生的争议属于劳动争议范畴。且我国《社会保险费征缴暂行条例》明确规定用人单位必须为劳动者依法办理社会保险。虽然征缴社会保险费用是社保管理部门的职责，但在本案中，申请人自被申请人入职后，未为其办理过相关社保手续，该争议

浙江省宁波市中级人民法院民 事 裁 定 书（2015）浙甬仲撤字第69号申请人（原仲裁被申请人）：宁波迎凤食品有限公司。法定代表人：李建煌。委托代理人：岑萍萍。被申请人（原仲裁申请人）：葛雪芬。委托代理人：赵能干。申请人宁波迎凤食品有限公司（以下简称迎凤公司）与被申请人葛雪芬劳动争议一案，宁海县劳动人事争议仲裁委员会于2015年8月21日作出了宁劳仲案字（2015）第340号仲裁裁决，裁决：一、迎……