提供劳务者受害责任纠纷 （2017）豫03民终1493号

2015年被告杜海涛雇佣原告马超杰从事彩钢瓦施工，双方形成雇佣关系。2015年6月21日原告马超杰在从事雇佣活动中遭受人身损害，根据法律规定雇主即被告杜海涛应当承担赔偿责任。原告马超杰在从事雇佣活动中系因安全生产事故遭受人身损害，被告金华公司明知被告杜海涛没有相应资质而将部分施工分包给其存在过错，应当与被告杜海涛承担连带赔偿责任。原告马超杰主张的外购药费，无医院处方，证据不足，不予支持。原告马超杰的正当损失范围及数额为：住院伙食补助费3420元（30元／天×114天）、营养费1140元（10元／天×114天）、误工费40215元（382天×38425元／365天）、护理费24052元（住院期间护理费元114天×2人×30482元／365天=19041元、出院后护理费60天×1人×30482元／365天=5011元）、残疾赔偿金117649.6元（25576元／年×20年×23％）、精神损害抚慰金5000元、交通费1000元、被抚养人生活费82853.82元（父亲：17154元／年×9年×23％÷2人=17754.39元、母亲：17154元／年×16年×23％÷2人=31563.36元、

2015年被告杜海涛雇佣原告马超杰从事彩钢瓦施工，双方形成雇佣关系。2015年6月21日原告马超杰在从事雇佣活动中遭受人身损害，根据法律规定雇主即被告杜海涛应当承担赔偿责任。原告马超杰在从事雇佣活动中系因安全生产事故遭受人身损害，被告金华公司明知被告杜海涛没有相应资质而将部分施工分包给其存在过错，应当与被告杜海涛承担连带赔偿责任。原告马超杰主张的外购药费，无医院处方，证据不足，不予支持。原告马超杰的正当损失范围及数额为：住院伙食补助费3420元（30元／天×114天）、营养费1140元（10元／天×114天）、误工费40215元（382天×38425元／365天）、护理费24052元（住院期间

河南省洛阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）豫03民终1493号上诉人（原审被告）：杜海涛，男，1978年7月3日出生，汉族，初中文化程度，河南省洛阳市人，无业，住河南省洛阳市洛龙区。委托诉讼代理人：郭满堂，河南丹诺律师事务所律师。一般代理。被上诉人（原审原告）：马超杰，男，1976年2月1日出生，汉族，初中文化程度，河南省洛阳市人，自由职业，住河南省洛阳市洛龙区。委托诉讼代理人：马冠军……