申请撤销仲裁裁决 （2016）粤07民特47号

本案属申请撤销仲裁裁决纠纷。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的”的规定，人民法院在审理撤销仲裁裁决案件中，需要对仲裁裁决是否符合上述六种情形进行审查。对于本案所涉纠纷，本院作如下分析：柯维公司在本院审查期间提交的《工资条》已证明了李玉红2015年应发工资为2946.5元，鹤山市劳动人事争议仲裁委员会作出的仲裁裁决在计算李玉红的一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金及停工留薪期工资时，亦以2946元／月的工资标准计付，柯维公司现主张重新核算李玉红的上述损失，没有事实与法律依据。再且，柯维公司的前述申请撤销仲裁裁决的事由是对鹤山市劳动人事争议仲裁委员会仲裁裁决认定事实错误的主张

本案属申请撤销仲裁裁决纠纷。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的”的规定，人民法院在审理撤销仲裁裁决案件中，需要对仲裁裁决是否符合上述六种情形进行审查。对于本案所涉纠纷，本院作如下分析：柯维公司在本院审查

广东省江门市中级人民法院民 事 裁 定 书（2016）粤07民特47号申请人：鹤山市柯维家具有限公司。住所地：广东省鹤山市共和镇工业西区。法定代表人：陈文斌，该公司董事长。委托代理人：李茂，该公司副总经理。被申请人：李玉红，男，汉族，1972年8月15日出生，住河南省内乡县。申请人鹤山市柯维家具有限公司（以下简称柯维公司）申请撤销鹤山市劳动人事争议仲裁委员会作出的鹤劳人仲案终字（2016）第477……