（2016）赣07行终200号

原告主张第三人龙承慧系擅离工作岗位外出导致受伤，但未提供确实充分的证据证明其主张，根据《工伤保险条例》第十九条第二款之规定，应依法承担举证不能的法律后果。第三人龙承慧因工外出期间，因工作原因受到事故伤害，应认定为工伤。综上，被告市人社局根据工伤保险条例的规定，依法认定同意第三人龙承慧为工伤，证据确凿，适用法律正确，符合法定程序，原告诉请理由不能成立，不予支持。据此，依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条之规定，判决驳回原告英华利汽车零部件（赣州）有限公司的诉讼请求。案件诉讼费50元，由原告英华利汽车零部件（赣州）有限公司承担。上诉人英华利汽车零部件（赣州）有限公司诉称，1.根据《中华人民共和国行政诉讼法》第三十四条有关”被告对作出的行政行为负有举证责任，应当提供作出该行政行为的证据和所依据的规范性文件”的规定，被上诉人负有举证责任，不能以上诉人的举证行为来推卸责任。2.原审第三人作为翻译，护送受伤职工就医并非其职责所在，且其违反道路交通行使规则，其所受伤害应当由其自行承担责任。故请求撤销章贡区人民法院（2016）赣0702行初35号行政判决，诉讼费由被上诉人承担。被上诉人赣州市人力

原告主张第三人龙承慧系擅离工作岗位外出导致受伤，但未提供确实充分的证据证明其主张，根据《工伤保险条例》第十九条第二款之规定，应依法承担举证不能的法律后果。第三人龙承慧因工外出期间，因工作原因受到事故伤害，应认定为工伤。综上，被告市人社局根据工伤保险条例的规定，依法认定同意第三人龙承慧为工伤，证据确凿，适用法律正确，符合法定程序，原告诉请理由不能成立，不予支持。据此，依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条之规定，判决驳回原告英华利汽车零部件（赣州）有限公司的诉讼请求。案件诉讼费50元，由原告英华利汽车零部件（赣州）有限公司承担。上诉人英华利汽车零部件（赣州）有限公司诉称，1.根据《中华人民共

江西省赣州市中级人民法院行 政 判 决 书（2016）赣07行终200号上诉人（原审原告）英华利汽车零部件（赣州）有限公司，住所地：赣州市经济技术开发区香港工业园二期标准厂房第16栋。法定代表人PHILLIPSSIMONBRIAN，系该公司负责人。委托代理人刘艳，系该公司员工。委托代理人邹祯林，广东国晖律师事务所律师。被上诉人（原审被告）赣州市人力资源和社会保障局，住所地：赣州市市政中心北区南楼九……