劳动合同纠纷 （2013）深中法劳终字第5848号

方正亮与南航公司深圳分公司之间存在劳动合同关系，双方权利义务均受劳动法律法规的保护。对于南航公司深圳分公司、南航（集团）深圳公司、南航公司及方正亮的上诉请求，本院具体分析认定如下：关于解除劳动合同关系事项。本案中，虽然方正亮与南航公司深圳分公司签订了无固定期限的劳动合同，但不能以此限制方正亮作为劳动者行使劳动合同的解除权。方正亮于2012年3月19日向南航公司深圳分公司发出《解除劳动关系通知书》，至2012年4月19日已满30日，其提前30日提出解除劳动合同，符合法律规定及双方约定。南航公司深圳分公司不同意方正亮解除劳动合同，要求双方继续履行劳动合同没有法律依据，本院不予支持。原审依法确认方正亮与南航公司深圳分公司的劳动合同关系于2012年4月19日解除并无不当，本院予以维持。因此，南航公司深圳分公司应当根据法律规定为方正亮开具解除劳动合同关系的证明，同时应当按照《关于进一步加强民航飞行队伍管理的意见》（民航人发（2006）109号）规定将方正亮的劳动人事档案、社会保险关系、空勤人员体检档案、飞行技术履历档案等交南航公司深圳分公司所在地的地区管理局暂存保管。关于培训费和违约金事项。首先

方正亮与南航公司深圳分公司之间存在劳动合同关系，双方权利义务均受劳动法律法规的保护。对于南航公司深圳分公司、南航（集团）深圳公司、南航公司及方正亮的上诉请求，本院具体分析认定如下：关于解除劳动合同关系事项。本案中，虽然方正亮与南航公司深圳分公司签订了无固定期限的劳动合同，但不能以此限制方正亮作为劳动者行使劳动合同的解除权。方正亮于2012年3月19日向南航公司深圳分公司发出《解除劳动关系通知书》，至2012年4月19日已满30日，其提前30日提出解除劳动合同，符合法律规定及双方约定。南航公司深圳分公司不同意方正亮解除劳动合同，要求双方继续履行劳动合同没有法律依据，本院不予支持。原审依法确认方正

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书（2013）深中法劳终字第5848号上诉人（原审原告）方正亮。委托代理人胡爱军，北京市蓝鹏律师事务所律师。上诉人（原审被告）中国南方航空股份有限公司深圳分公司，住所地深圳市南山区桂庙路民航大厦，组织机构代码77559115-X。负责人李云祥。委托代理人黄玮。上诉人（原审被告）中国南方航空（集团）深圳公司，住所地深圳市南山区桂庙路民航大厦，组织机构代码192……