（2014）宁行终字第231

被告江宁区人社局作为劳动保障行政部门，负责其辖区内的职工工伤认定工作。第三人张金黄受伤后，向被告提出工伤认定申请，江宁区人社局作出工伤认定符合法定程序规定。本案中，第三人张金黄在到原告裕美华公司上班途中受伤，其受伤时间、地点、过程符合《工伤保险条例》第十四条第（六）项“在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的”规定，属于因工负伤的情形，应认定为因工负伤。原告在庭审中申请对被告提交的第5份证据上的公章申请鉴定，鉴于原告在向被告提交的举证答辩书、市人社局申请复议书及本案庭审中，认可其与第三人在发生交通事故之前存在劳动关系，被告提交的第5份证据证明的事实与原告自认的事实一致，故对原告提出的鉴定申请不予受理。被告将工伤认定相关文件通过邮政特快专递送达至原告住所地，符合法律规定，原告诉称没有收到被告向其送达完整的工伤认定材料的意见与事实不符，不予采信。综上，被告江宁区人社局根据《工伤保险条例》的相关规定认定第三人张金黄因工负伤并无不当，对原告裕美华公司的诉讼请求，不予支持。被告江宁区人社局作出《工伤决定书》认定事实清楚，符合法定程序，适用法律正确。据此，依照《工伤保险条例》第十四条第（六

被告江宁区人社局作为劳动保障行政部门，负责其辖区内的职工工伤认定工作。第三人张金黄受伤后，向被告提出工伤认定申请，江宁区人社局作出工伤认定符合法定程序规定。本案中，第三人张金黄在到原告裕美华公司上班途中受伤，其受伤时间、地点、过程符合《工伤保险条例》第十四条第（六）项“在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的”规定，属于因工负伤的情形，应认定为因工负伤。原告在庭审中申请对被告提交的第5份证据上的公章申请鉴定，鉴于原告在向被告提交的举证答辩书、市人社局申请复议书及本案庭审中，认可其与第三人在发生交通事故之前存在劳动关系，被告提交的第5份证据证明的事实与原告自认的事实一致，故对原告提出的鉴

江苏省南京市中级人民法院行 政 判 决 书（2014）宁行终字第231号上诉人（原审原告）江苏裕美华装饰实业有限公司住所地在南京市江宁区淳化街道土桥工业园集中区。法定代表人陈厚华，江苏裕美华装饰实业有限公司总经理。委托代理人王燕陵。被上诉人（原审被告）南京市江宁区人力资源和社会保障局，住所地在南京市江宁区东山街道竹山路311号。法定代表人陈国运，南京市江宁区人力资源和社会保障局局长。委托代理人栾修……