生命权、健康权、身体权纠纷 （2016）晋10民终1660号

由于二证明人既是中间人又是协议执笔人，对二证明人的证人证言，本院予以采信，该协议是双方当事人的真实意思表示，应为有效协议。三、本案形成服务合同关系，保姆虽然是家庭雇工的一种，但其所实施的行为属于家政服务行为。保姆向雇主提供的服务行为，与雇佣关系存在明显的区别：雇佣关系中雇员提供的是劳力，雇主支付雇员的仅仅是劳力的价格，雇主可以从雇员生产的商品或所做的行为中，取得一定经济收益，该收益一般应高于劳动力的价格。而在家政服务中，保姆所从事的服务行为，并不能使接受服务的雇主从服务中取得其他收益。雇佣关系成立后，雇主与雇员之间存在着人身依附关系，而保姆与雇主的地位却是平等的，不受雇主的控制和支配。保姆的工作事先都是约定好的，一般不能依雇主的意愿为转移，其在按约完成一定服务后，并不受雇主的其他管理。而且家庭雇工从事的劳务一般而言比较安全、简单，如因家庭雇工在工作中受到损伤而要求雇主承担属于严格责任的无过错责任，则对雇主显失公平。因此，雇主与保姆之间的法律关系不宜认定为雇佣合同关系，而应认定为服务合同关系。本案中边风兰所从事的工作是家庭雇工的一种，其所实施的行为属于家政服务行为，由于原告在庭审中未能举

由于二证明人既是中间人又是协议执笔人，对二证明人的证人证言，本院予以采信，该协议是双方当事人的真实意思表示，应为有效协议。三、本案形成服务合同关系，保姆虽然是家庭雇工的一种，但其所实施的行为属于家政服务行为。保姆向雇主提供的服务行为，与雇佣关系存在明显的区别：雇佣关系中雇员提供的是劳力，雇主支付雇员的仅仅是劳力的价格，雇主可以从雇员生产的商品或所做的行为中，取得一定经济收益，该收益一般应高于劳动力的价格。而在家政服务中，保姆所从事的服务行为，并不能使接受服务的雇主从服务中取得其他收益。雇佣关系成立后，雇主与雇员之间存在着人身依附关系，而保姆与雇主的地位却是平等的，不受雇主的控制和支配。保姆的工

山西省临汾市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）晋10民终1660号上诉人（原审原告）：边风兰，现住翼城县。委托代理人：杨红贤，翼城县唐兴镇法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）：张颖，现住翼城县。委托代理人：张海燕，现住翼城县,系被上诉人张颖之女。上诉人边风兰因与被上诉人张颖身体权纠纷一案，不服山西省翼城县人民法院（2015）翼民初字第1051号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后依法……