申请撤销仲裁裁决 （2021）粤01民特94号

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定，“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。”东山百货公司以仲裁裁决适用法律、法规有错误、仲裁违反法定程序为由申请撤销仲裁裁决，故本案围绕东山百货公司的上述理由进行审查。关于加班工资计算方法问题，仲裁委根据双方当事人劳动合同约定的标准工时计算法定节假日工资，并无违反法律法规规定。关于待岗工资问题，根据仲裁庭审笔录记载，刘其波在仲裁时主张未上班原因是“非因劳动者原因2020年3-5月期间发生的间歇性停工要求员工待岗，被申请人在上述期间以申请人待岗期间当天没有工作任务待岗休假扣其工资（我方请求中要求的待岗工资数额），我方认为应该按照《广东省工资支付条例》第三十九条之规定，补回扣除的工资部分。”东山百货公司

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定，“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。”东山百货公司以仲裁裁决适用法律、法规有错误、仲裁违反法定程序为由申请撤销仲裁裁决，故本案围绕东山百货公司的上述理由进行审查。关于加班工资计算方法问题，仲裁委根据双

广东省广州市中级人民法院民 事 裁 定 书（2021）粤01民特94号申请人：广州市东山百货大楼股份有限公司。法定代表人：黄英杰，该公司经理。委托诉讼代理人：吴玉珍。委托诉讼代理人：卢彦声,北京市盈科（广州）律师事务所律师。被申请人：刘其波。申请人广州市东山百货大楼股份有限公司（以下称东山百货公司）与被申请人刘其波因申请撤销劳动仲裁裁决一案，不服广州市劳动人事争议仲裁委员会作出的穗劳人仲案[202……