劳动争议 （2018）辽02民终5153号
裁判要旨
大连顺和商业地产有限公司与郝敬文签订的《解除劳动合同协议书》约定，上诉人支付被上诉人相应的工资、经济补偿、加班费等费用42000元需满足的条件是：办理完毕工作交接等相关手续，并经上诉人核实被上诉人在工作中对公司无任何损失后，方可支付。被上诉人提交《离职移交工作明细》复印件证明其办理了工作交接，但上诉人质证后认为该证据不具有真实性，不能证明已办理工作交接的事实，并申请对《离职移交工作明细》中的接收人签字进行鉴定，一审法院未予准许。据此，一审法院对双方是否进行了工作交接的事实未查清。关于被上诉人在工作中是否对上诉人造成损失的事实，一审法院亦未查清。综上，一审判决认定基本事实不清。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第三项规定，裁定如下：一、撤销大连市中山区人民法院（2018）辽0202民初191号民事判决；二、本案发回大连市中山区人民法院重审。上诉人大连顺和商业地产有限公司预交的二审案件受理费10元予以退回。审判长 隋广洲审判员 梁 爽审判员 苏 娓二〇一八年八月十日书记员 郑 颖 搜索“马 克 数 据 网”
摘要
大连顺和商业地产有限公司与郝敬文劳动争议二审民事裁定书 劳动争议
正文（节选）
辽宁省大连市中级人民法院民 事 裁 定 书（2018）辽02民终5153号上诉人（原审原告）：大连顺和商业地产有限公司，住所地大连市西岗区北海街19号305室。法定代表人：施丽静，系该公司总经理。委托诉讼代理人：任重任，系北京德恒律师事务所律师。委托诉讼代理人：侯瑞品，系辽宁申智律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：郝敬文，女，1969年6月20日生，汉族，住大连市沙河口区。委托诉讼代理人：于成民……