（2016）沪01行终515号

根据《工伤保险条例》第五条第二款之规定，县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。被上诉人奉贤人保局作为奉贤区的社会保险行政部门，具有作出本案被诉决定的法定职权。根据《工伤保险条例》第十四条第（一）项之规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。本案中，被上诉人受理第三人的工伤认定申请后，对第三人及上诉人公司相关人员进行了调查，根据被调查人员对事发经过的陈述，并结合第三人的诊疗记录及上诉人工作人员陈某于2015年7月28日在购药发票上的确认等证据材料，认定第三人系上诉人公司的装卸工，其于2015年7月28日1时30分左右，在装货过程中，右膝不慎被货物砸伤，该伤害符合《工伤保险条例》第十四条第（一）项规定的认定工伤条件，据此，被上诉人作出被诉决定，认定事实、适用法律并无不当。被上诉人在本案中依法开展调查，于法定期限内作出被诉决定，并送达各方当事人，决定程序合法。《工伤保险条例》第十九条第二款规定，职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。上诉人虽认为第三人所受伤害并非工伤，该伤害与第三人201

根据《工伤保险条例》第五条第二款之规定，县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。被上诉人奉贤人保局作为奉贤区的社会保险行政部门，具有作出本案被诉决定的法定职权。根据《工伤保险条例》第十四条第（一）项之规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。本案中，被上诉人受理第三人的工伤认定申请后，对第三人及上诉人公司相关人员进行了调查，根据被调查人员对事发经过的陈述，并结合第三人的诊疗记录及上诉人工作人员陈某于2015年7月28日在购药发票上的确认等证据材料，认定第三人系上诉人公司的装卸工，其于2015年7月28日1时30分左右，在装货过程

上海市第一中级人民法院行 政 判 决 书（2016）沪01行终515号上诉人（原审原告）上海秉天货物运输代理有限公司，住所地上海市奉贤区庄行镇吕桥村庄北534号2幢112室。法定代表人徐志兰，总经理。委托代理人董卫平，上海景昊律师事务所律师。被上诉人（原审被告）上海市奉贤区人力资源和社会保障局，住所地上海市奉贤区南桥镇南奉公路9501号。法定代表人吴雅奎，局长。委托代理人肖蓉，上海市奉贤区人力资源……