提供劳务者受害责任纠纷 (2016)渝01民终5069号
裁判要旨
雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。本案钟家有与吕勇系雇佣关系,雇员钟家有因安全生产事故遭受人身损害,雇主吕勇应当承担责任,发包人中铁十七局四公司知道接受发包雇主吕勇没有相应资质,应当与雇主吕勇承担连带赔偿责任。李贵宁系吕勇的务工人员,李贵宁又与钟家有签订赔偿协议书,李贵宁与吕勇关系因其未举证,故李贵宁与吕勇承担连带赔偿责任。钟家有户籍虽系农村居民,自2010年2月起长期在外做工,并在城区居住,其经济收入主要为非农业,其伤残赔偿金应按城镇居民标准赔偿;续医费钟家有选择行关节置换其治疗费应予主张,其助听器更换年限为5年可主张4次;鉴定费依法主张;误工时间按医嘱计算,按3500元/月计算;住院伙食补助费、交通费、护理费、精神抚慰金、营养费酌情主张。综上所述钟家有损失金额确认如下:1、医疗费1924.50元,2、住院伙食补助费50元/天×223天=11150元,3、交通费500元,4、护理费100元/天×98天
摘要
雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。本案钟家有与吕勇系雇佣关系,雇员钟家有因安全生产事故遭受人身损害,雇主吕勇应当承担责任,发包人中铁十七局四公司知道接受发包雇主吕勇没有相应资质,应当与雇主吕勇承担连带赔偿责任。李贵宁系吕勇的务工人员,李贵宁又与钟家有签订赔偿协议书,李贵宁与吕勇关系因其未举证,故李贵宁与吕勇承担连带赔偿责任。钟家有户籍虽系农村居民,自2010年2月起长期在外做工,并在城区居住,其经济收入主要为非
正文(节选)
重庆市第一中级人民法院民 事 判 决 书(2016)渝01民终5069号上诉人(原审被告):中铁十七局集团第四工程有限公司,住所地重庆市渝北区洪湖西路18号。法定代表人:王应权,该公司董事长。委托诉讼代理人:唐晋川,系该公司员工。委托诉讼代理人:XX,系该公司员工。被上诉人(原审原告):钟家有。委托诉讼代理人:程茂荣,重庆市索达律师事务所律师。原审被告:李贵宁。原审被告:吕勇。上诉人中铁十七局集团……