（2017）苏10行终69号

根据《工伤保险条例》第五条第二款的规定，被上诉人江都区人社局作为用人单位所在地的劳动保障行政主管部门，具有对本辖区内职工所受伤害作出工伤认定的法定职责。在受理黄名政的工伤认定申请后，江都区人社局通过调查核实，在综合分析黄名政工伤认定申请材料、医疗机构相关资料、博亿公司举证材料以及调查笔录的基础上，得出黄名政与上诉人之间存在劳动关系，黄名政在工作时间、工作场所因工作原因受到事故伤害这一结论，进而作出扬江人社工认字（2016）第219号《工伤认定决定书》，并依法向上诉人送达。被上诉人作出的工伤认定决定事实清楚、证据充分、适用法律正确、程序合法。原审判决驳回上诉人的诉讼请求正确，本院应予维持。由于上诉人提出的上诉理由既无证据证实也缺乏法律依据，故本院不予采纳。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第八十九条第一款第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉,维持原判。二审案件受理费50元，由上诉人扬州博亿车辆装备有限公司负担。本判决为终审判决。审　判　长　　李　勉审　判　员　　王岚林代理审判员　　徐沐阳二〇一七年六月五日书　记　员　　马肇睿附相关法律条文：1、《中华人民共和国行政诉讼法》第八十九条人民法院

根据《工伤保险条例》第五条第二款的规定，被上诉人江都区人社局作为用人单位所在地的劳动保障行政主管部门，具有对本辖区内职工所受伤害作出工伤认定的法定职责。在受理黄名政的工伤认定申请后，江都区人社局通过调查核实，在综合分析黄名政工伤认定申请材料、医疗机构相关资料、博亿公司举证材料以及调查笔录的基础上，得出黄名政与上诉人之间存在劳动关系，黄名政在工作时间、工作场所因工作原因受到事故伤害这一结论，进而作出扬江人社工认字（2016）第219号《工伤认定决定书》，并依法向上诉人送达。被上诉人作出的工伤认定决定事实清楚、证据充分、适用法律正确、程序合法。原审判决驳回上诉人的诉讼请求正确，本院应予维持。由于上

江苏省扬州市中级人民法院行 政 判 决 书(2017)苏10行终69号上诉人（原审原告）扬州博亿车辆装备有限公司，住所地扬州市江都区城北工业园华动路。法定代表人叶圣广，公司总经理。委托代理人李伟，公司法务。被上诉人（原审被告）扬州市江都区人力资源和社会保障局，住所地扬州市江都区浦江路85号。法定代表人俞国良，该局局长。委托代理人徐德忠，该局副局长。委托代理人胡春生，该局工伤科科长。被上诉人（原审第……