申请撤销仲裁裁决 （2015）桂市民仲字第21号

关于加班工资的计算标准问题，本院认为，桂林市劳动人事争议仲裁委员会对加班工资的计算符合法律规定。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定：用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。因此，申请人桂林市润松建筑安装工程有限公司主张桂林市劳动人事争议仲裁委员会裁决中关于被申请人加班天数计算错误的问题，不属于人民法院对劳动争议仲裁裁决进行司法审查的范畴，本院不予审查。综上所述，申请人桂林市润松建筑安装工程有限公司申请撤销桂林市劳动人事争议仲裁委员会桂林市劳人仲案字（2014）686号仲裁裁决缺乏法律依据。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第十六条之规定，裁定如下：驳回申

关于加班工资的计算标准问题，本院认为，桂林市劳动人事争议仲裁委员会对加班工资的计算符合法律规定。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定：用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。因此，申请人桂林市润松建筑安装工程有限公司主张桂林市劳动人事争议仲裁委

广西壮族自治区桂林市中级人民法院民 事 裁 定 书（2015）桂市民仲字第21号申请人桂林市润松建筑安装工程有限公司，住所地广西壮族自治区桂林市五里店路20号。法定代表人吕志松，该公司总经理。委托代理人张宇杰，广西九宇律师事务所律师。委托代理人欧阳荣茜，广西九宇律师事务所实习律师。被申请人阳香息，自由职业。委托代理人薛江，桂林市七星区法律援助中心律师。申请人桂林市润松建筑安装工程有限公司于2015……