（2015）贵民二终字第218号

原告与被告之间未签订任何书面劳动合同，参照《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分”的规定，本案中，被告作为滕某的雇员，其在施工中不受原告的直接管理，未从原告处获得劳动报酬，原、被告之间不存在隶属关系，不具备劳动关系的法定要件，故被告与原告之间不存在劳动关系，原告请求判令原、被告之间不存在劳动关系的请求，合法有据，应予支持。依照《中华人民共和国劳动法》第十六条、《中华人民共和国劳动合同法》第七条之规定，判决：原告贵港市南方商品混凝土有限公司与被告沈作禄自2014年8月2日起至2014年12月17日止不存在劳动关系。本案受理费10元，适用简易程序审理减半收取5元，由被告沈作禄负担。上诉人沈作禄不服一审判决，向本院上诉称，被上诉人在取得贵港市xx医院工地混凝土供应及安装混凝土接管工程后，将接

原告与被告之间未签订任何书面劳动合同，参照《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分”的规定，本案中，被告作为滕某的雇员，其在施工中不受原告的直接管理，未从原告处获得劳动报酬，原、被告之间不存在隶属关系，不具备劳动关系的法定要件，故被告与原告之间不存在劳动关系，原告请求判令原、被告之间不存在劳动关

广西壮族自治区贵港市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）贵民二终字第218号上诉人（一审被告）沈作禄。委托代理人李少坚。被上诉人（一审原告）贵港市南方商品混凝土有限公司，住所地贵港市xx大道与xx交汇西侧。法定代表人黄伟旋。委托代理人刘志锋。上诉人沈作禄因与被上诉人贵港市南方商品混凝土有限公司劳动争议纠纷一案，不服贵港市港北区人民法院（2015）港北民初字第530号民事判决，向本院提起上诉。……