（2014）穗中法行终字第213号

根据《工伤保险条例》第五条第二款、《广东省工伤保险条例》第五条第二款规定，被告具有进行工伤认定的职责。根据《工伤保险条例》第十四条第（一）项及《广东省工伤保险条例》第九条第（一）项的规定，职工在工作场所、工作时间内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。原告与第三人存在事实劳动关系，事故发生在第三人的工作时间内。事故发生在冬季的凌晨，天气寒冷，第三人值班地点为三面围蔽、一面为栅栏式铁门的过道，除了毛毯没有其他挡风或御寒保暖的设施，第三人为御寒进入与值班处一墙之隔的废纸房内是合理的。第三人的工作内容包括夜间值班及早上6时后进入烘干区引燃煤球，因此，第三人凌晨在废纸房中引燃煤球的行为与其工作内容有直接关联，被告认定第三人因工作原因受到事故伤害并认定为工伤并无不当。综上所述，被告作出的工伤认定决定认定事实清楚，适用法规正确，程序合法，予以维持。依照《最高人民法院关于执行﹤中华人民共和国行政诉讼法﹥若干问题的解释》第五十六条第（四）项的规定，判决驳回原告广州市荔湾区劲威纸品厂的诉讼请求。案件受理费50元，由原告负担。上诉人广州市荔湾区劲威纸品厂不服原审判决，上诉至本院称：一、一审判决对本案

根据《工伤保险条例》第五条第二款、《广东省工伤保险条例》第五条第二款规定，被告具有进行工伤认定的职责。根据《工伤保险条例》第十四条第（一）项及《广东省工伤保险条例》第九条第（一）项的规定，职工在工作场所、工作时间内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。原告与第三人存在事实劳动关系，事故发生在第三人的工作时间内。事故发生在冬季的凌晨，天气寒冷，第三人值班地点为三面围蔽、一面为栅栏式铁门的过道，除了毛毯没有其他挡风或御寒保暖的设施，第三人为御寒进入与值班处一墙之隔的废纸房内是合理的。第三人的工作内容包括夜间值班及早上6时后进入烘干区引燃煤球，因此，第三人凌晨在废纸房中引燃煤球的行为与其工作内

广东省广州市中级人民法院行 政 判 决 书（2014）穗中法行终字第213号上诉人（原审原告）：广州市荔湾区劲威纸品厂，经营场所：广州市荔湾区海北文昌路**号之9。经营者：陈雪玲，女，1989年4月15日出生，汉族，该厂厂长。委托代理人：何源强，广东邦南律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：广州市荔湾区人力资源和社会保障局。法定代表人：郑德本，职务：局长。委托代理人：康志祥、肖云峰，该局工作人员。……