（2017）粤07行终73号

本案系劳动和社会保障行政确认纠纷。《工伤保险条例》第五条第二款规定：“县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域的工伤保险工作。”台山市人社局作为台山市工伤保险工作的主管部门，依法享有对本行政区域内发生的工伤事故进行处理和认定的职权，台山市人社局的执法主体适格，本院予以确认。本案的争议焦点是台山市人社局作出的台人社工不认字【2016】6号《不予认定工伤决定书》是否合法。《工伤保险条例》第十四条规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：……(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；……”《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第六条规定：“对社会保险行政部门认定下列情形为上下班途中的，人民法院应予支持：……(三)从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和合理路线的上下班途中；……”可见，职工在上下班的合理时间、合理路线中，从事属于日常工作生活所需要的活动，遭受非本人主要责任的交通事故伤害的，应当认定为工伤。本案中，各方当事人对卢中奎与宝丰公司之间存在劳动关系及卢中奎于2015年12月29日20时10分许

本案系劳动和社会保障行政确认纠纷。《工伤保险条例》第五条第二款规定：“县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域的工伤保险工作。”台山市人社局作为台山市工伤保险工作的主管部门，依法享有对本行政区域内发生的工伤事故进行处理和认定的职权，台山市人社局的执法主体适格，本院予以确认。本案的争议焦点是台山市人社局作出的台人社工不认字【2016】6号《不予认定工伤决定书》是否合法。《工伤保险条例》第十四条规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：……(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；……”《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问

广东省江门市中级人民法院行 政 判 决 书（2017）粤07行终73号上诉人（原审第三人）台山市宝丰钢铁有限公司。住所地：广东省台山市大江镇公益。法定代表人:王天开，该公司董事长。委托诉讼代理人：余惠军，系广东雄军律师事务所律师。委托诉讼代理人：胡绵班，系广东雄军律师事务所律师。被上诉人（原审被告）台山市人力资源和社会保障局。住所地：广东省台山市。法定代表人：陈迺章，局长。出庭负责人：黄灼炽，该局……