提供劳务者受害责任纠纷 （2019）陕08民终227号

被告榆林市昌大科贸有限责任公司将其公司榆林市高新区昌大高科广场北区的工程项目承包于被告中天第五建设公司，被告中天第五建设公司又将其中楼顶贴瓷砖的项目转包于王志军。原告白永梅受雇于被告王志军，故原告白永梅与被告王志军形成雇佣法律关系，原告在从事雇佣活动中受伤，根据《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定：“个人之间形成劳务关系，提供劳务一方造成他人损害的，由接受劳务的一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。”《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款之规定：“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任......”。“从事雇佣活动”是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。原告是在从事雇佣活动过程中，造成人身损害；因此，作为雇主的被告王志军依法应当承担赔偿责任。同时，原告在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款之规定：“雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当

被告榆林市昌大科贸有限责任公司将其公司榆林市高新区昌大高科广场北区的工程项目承包于被告中天第五建设公司，被告中天第五建设公司又将其中楼顶贴瓷砖的项目转包于王志军。原告白永梅受雇于被告王志军，故原告白永梅与被告王志军形成雇佣法律关系，原告在从事雇佣活动中受伤，根据《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定：“个人之间形成劳务关系，提供劳务一方造成他人损害的，由接受劳务的一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。”《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款之规定：“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任.

陕西省榆林市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）陕08民终227号上诉人（原审原告）：白永梅，女，1970年2月27日出生，汉族,榆林市横山区人，住横山区。上诉人（原审被告）：中天建设集团有限公司第五建设公司，住所地:西安市高新区。法定代表人:赵向东，系该公司总经理。委托诉讼代理人：葛明明，系该公司项目部管理人员。被上诉人（原审被告）：王志军，男，1976年2月21日出生，汉族，榆林市榆阳区……