劳动合同纠纷 (2016)川03民终701号
裁判要旨
梁德芳在自贡大商商业有限公司荣县千盛百货购物广场分公司试用期间,自贡大商商业有限公司荣县千盛百货购物广场分公司以梁德芳不能胜任工作为由予以辞退,双方的劳动关系已经解除,梁德芳主张支付提前解除劳动关系的赔偿金和经济补偿金缺乏法律依据,不予支持。梁德芳提出法定休息日加班工资的主张,未提出相应证据证明,对此请求不予支持。梁德芳在自贡大商商业有限公司荣县千盛百货购物广场分公司处上班期间的工资应当按照《关于职工全月平均工作时间和工资折算问题的通知》(劳人社【2008第3号)的规定按实际上班时间计算劳动报酬,应为(1380元/月÷21.75天)×13天=824.83元。依照《中华人民共和国劳动法》第二十五条第(一)项、第四十六条、《中华人民共和国劳动合同法》第七条第一款、第三十九条第(一)项,最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第九条规定,判决如下:一、自贡大商商业有限公司荣县千盛百货购物广场分公司于本判决生效后五日内向原告梁德芳支付工资824.83元;二、驳回梁德芳的其他诉讼请求。一审案件受理费10元,减半收取5元,由自贡大商商业有限公司荣县千盛百货购物广场分公司担。
摘要
梁德芳在自贡大商商业有限公司荣县千盛百货购物广场分公司试用期间,自贡大商商业有限公司荣县千盛百货购物广场分公司以梁德芳不能胜任工作为由予以辞退,双方的劳动关系已经解除,梁德芳主张支付提前解除劳动关系的赔偿金和经济补偿金缺乏法律依据,不予支持。梁德芳提出法定休息日加班工资的主张,未提出相应证据证明,对此请求不予支持。梁德芳在自贡大商商业有限公司荣县千盛百货购物广场分公司处上班期间的工资应当按照《关于职工全月平均工作时间和工资折算问题的通知》(劳人社【2008第3号)的规定按实际上班时间计算劳动报酬,应为(1380元/月÷21.75天)×13天=824.83元。依照《中华人民共和国劳动法》第二十五
正文(节选)
四川省自贡市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)川03民终701号上诉人(原审原告):梁德芳,女,1972年5月1日出生,汉族,住四川省荣县。委托诉讼代理人:温顺超,男,住四川省自贡市贡井区。被上诉人(原审被告):自贡大商商业有限公司荣县千盛百货购物广场分公司。住所地四川省荣县旭阳镇荣州大道二段体育场路星河奥运绿洲。负责人李康,经理。委托诉讼代理人:邹登洪,男,自贡大商商业有限公司荣县千盛百……