养老保险待遇纠纷 （2016）渝01民终2689号

关于原告肖仕岗请求被告金盘山公司支付因未为其缴纳2001年8月1日至2001年8月31日期间养老保险，导致不能享受养老保险待遇的损失的问题。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第十条规定，劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议，不违反法律、行政法规的强制性规定，且不存在欺诈、胁迫或者乘人之危情形的，应当认定有效。本案中，《解除劳动合同关系协议书》明确约定，原告肖仕岗“自愿放弃本协议约定以外的应享有的权利（若有），双方再无其他任何争议”，表明双方就劳动关系存续期间的所有权利义务已达成协议，且上述协议已经履行完毕。现原告肖仕岗要求被告金盘山公司支付2001年8月1日至2001年8月31日期间未缴纳养老保险的损失的请求，与前述协议约定不符，一审法院不予支持。关于原告肖仕岗请求被告金盘山公司支付未为其缴纳2001年9月1日至2009年12月31日期间养老保险导致其不能享受养老保险待遇的损失的问题。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十条规定，当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁

关于原告肖仕岗请求被告金盘山公司支付因未为其缴纳2001年8月1日至2001年8月31日期间养老保险，导致不能享受养老保险待遇的损失的问题。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第十条规定，劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议，不违反法律、行政法规的强制性规定，且不存在欺诈、胁迫或者乘人之危情形的，应当认定有效。本案中，《解除劳动合同关系协议书》明确约定，原告肖仕岗“自愿放弃本协议约定以外的应享有的权利（若有），双方再无其他任何争议”，表明双方就劳动关系存续期间的所有权利义务已达成协议，且上述协议已经

重庆市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2016）渝01民终2689号上诉人（原审原告）：肖仕岗。委托代理人：杨文佳。被上诉人（原审被告）：重庆金盘山建材有限公司，住所地重庆市长寿区葛兰镇西街125号。法定代表人：江进，该公司执行董事。委托代理人：游学超，系该公司职工。上诉人肖仕岗与被上诉人重庆金盘山建材有限公司（以下简称金盘山公司）养老保险待遇纠纷一案，重庆市长寿区人民法院于2015年12月2……