养老保险待遇纠纷 (2016)粤08民终1151号
裁判要旨
本案属养老保险待遇纠纷。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条“第二审人民法院应当对上诉请求的有关事实和适用法律进行审查”的规定,本院对关预福上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。根据上诉人关预福的上诉理由和被上诉人湛江交通集团公司的答辩意见,本案当事人二审争议的焦点问题是:关预福请求确认其在湛江交通集团公司连续工作年限为20年,其中1980年初至1995年9月在该公司工作的职业是司机是否有事实依据。根据查明的事实,关预福于1980年1月经主管部门批准入职湛江交通集团公司,于1984年8月被定为五级客车司机。1991年至1995年,关预福被借调到湛江市公安局担任机动车驾驶教练员,工资由湛江市公安局发放。1995年11月20日,关预福与湛江交通集团公司签订《劳动合同书》,合同期从1995年9月23日起,岗位为从事司机工作。1995年10月,关预福向湛江交通集团公司提出办理停薪留职两年,双方签订了《职工“停薪留职”协议书》,停薪留职期限从1995年10月1日起至1997年9月30日止。停薪留职期满后,关预福经湛江交通集团公司通知,不回湛江交通集团公司办理有关手续。1999年2月9日
摘要
本案属养老保险待遇纠纷。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条“第二审人民法院应当对上诉请求的有关事实和适用法律进行审查”的规定,本院对关预福上诉请求的有关事实和适用法律进行审查。根据上诉人关预福的上诉理由和被上诉人湛江交通集团公司的答辩意见,本案当事人二审争议的焦点问题是:关预福请求确认其在湛江交通集团公司连续工作年限为20年,其中1980年初至1995年9月在该公司工作的职业是司机是否有事实依据。根据查明的事实,关预福于1980年1月经主管部门批准入职湛江交通集团公司,于1984年8月被定为五级客车司机。1991年至1995年,关预福被借调到湛江市公安局担任机动车驾驶教练员,工资由
正文(节选)
广东省湛江市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)粤08民终1151号上诉人(原审原告):关预福,男,1958年1月19日出生,汉族,住湛江市霞山区。被上诉人(原审被告):广东省湛江市交通运输集团有限公司。住所地:湛江市霞山区椹川大道***号。法定代表人:赫少川,总经理。委托代理人:陈亚平,该公司员工。委托代理人:吴丽萍,该公司员工。上诉人关预福因与被上诉人广东省湛江市交通运输集团有限公司(以……