(2015)鄂黄石中行终字第00047号
裁判要旨
张英于1986年办理退休手续时其工龄和退休时间已由相关部门作出认定,其对该认定结论不存异议。张英作为行政管理的相对人,对行政权力的正当合理信赖应当予以保护,行政机关不得擅自改变已生效的行政行为。现黄石市人力资源和社会保障局将张英的工龄和退休时间变更为18年20天和1986年8月12日,有违信赖利益保护原则,且与黄石市人民政府办公室2006年1月颁布的《关于妥善解决国有企业(农场)办中小学离退休教师待遇问题的通知》第一条第(三)项“1998年实施教师职务制度之前在教育教学岗位上办理离退休手续的教师,以本人人事档案和退休证为依据”的政策规定不符。黄石市人力资源和社会保障局于2014年5月30日作出的《关于执行(2014)鄂黄石港行初字第00001号判决书的复函》是针对2006年7月张英退休待遇的重新核定。该局在此次核定中按照助级职为张英增加退休费,但未提供相关作出该核定所依据的规范性文件予以证实。虽然鄂人薪函(2007)1号文件第88问答有不满三十年比照助级职称增加退休费的规定,但该规定系在黄石市人力资源和社会保障局于2006年7月作出核定之后实施,故不能作为其作出《关于执行(2014)鄂
摘要
张英于1986年办理退休手续时其工龄和退休时间已由相关部门作出认定,其对该认定结论不存异议。张英作为行政管理的相对人,对行政权力的正当合理信赖应当予以保护,行政机关不得擅自改变已生效的行政行为。现黄石市人力资源和社会保障局将张英的工龄和退休时间变更为18年20天和1986年8月12日,有违信赖利益保护原则,且与黄石市人民政府办公室2006年1月颁布的《关于妥善解决国有企业(农场)办中小学离退休教师待遇问题的通知》第一条第(三)项“1998年实施教师职务制度之前在教育教学岗位上办理离退休手续的教师,以本人人事档案和退休证为依据”的政策规定不符。黄石市人力资源和社会保障局于2014年5月30日作出
正文(节选)
湖北省黄石市中级人民法院行 政 判 决 书(2015)鄂黄石中行终字第00047号上诉人(原审被告)黄石市人力资源和社会保障局,住所地黄石市湖滨大道1858号。法定代表人许卫,局长。委托代理人黄道静,该局干部。被上诉人(原审原告)张英。上诉人黄石市人力资源和社会保障局因人事管理行政确认一案,不服黄石市黄石港区人民法院(2014)鄂黄石港行初字第00015号行政判决,向本院提起上诉。本院依法组成合议……