（2015）并行终字第00016号

根据《工伤保险条例》的规定，职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。本案中，上诉人在收到用人单位举证通知书后，并未提交职工不属于工伤的相关证据证明。宁某甲是在单位的正常上班时间，且在单位安排的宿舍突发疾病，根据上诉人《运输部货车司机考勤管理实施细则》的相关规定，该宿舍属于用人单位货车驾驶员工作的合理区域，宁某甲的死亡符合《工伤保险条例》第十五条第一款第（一）项的规定，且宁某甲的死亡不存在《工伤保险条例》不予认定工伤的除外情形。原审被告市人社局作出的（2014）第12号《行政复议决定书》，系适用法律错误，应予撤销。原审判决认定事实清楚，适用法律正确。上诉人的上诉请求及理由不能成立，院不予支持。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十一条第（一）项的规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审诉讼费五十元由上诉人山西西山煤电德汇实业有限公司负担。本判决为终审判决。审　判　长　　安源生审　判　员　　张祥春代理审判员　　武　涛二〇一五年二月十二日书　记　员　　王　婷

根据《工伤保险条例》的规定，职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。本案中，上诉人在收到用人单位举证通知书后，并未提交职工不属于工伤的相关证据证明。宁某甲是在单位的正常上班时间，且在单位安排的宿舍突发疾病，根据上诉人《运输部货车司机考勤管理实施细则》的相关规定，该宿舍属于用人单位货车驾驶员工作的合理区域，宁某甲的死亡符合《工伤保险条例》第十五条第一款第（一）项的规定，且宁某甲的死亡不存在《工伤保险条例》不予认定工伤的除外情形。原审被告市人社局作出的（2014）第12号《行政复议决定书》，系适用法律错误，应予撤销。原审判决认定事实清楚，适用法律正确。上诉人的上

山西省太原市中级人民法院行 政 判 决 书（2015）并行终字第00016号上诉人（原审第三人）山西西山煤电德汇实业有限公司，住所地太原市万柏林区铝厂巷41号。法定代表人王建亮，董事长。委托代理人王晓骏，山西承鸣律师事务所律师。委托代理人任庆峰，山西承鸣律师事务所律师。被上诉人（原审原告）和某甲。委托代理人宁某乙（系和某甲女儿）。委托代理人赵晋生。原审被告太原市人力资源和社会保障局，住所地太原市新……