申请撤销仲裁裁决 （2021）辽01民特249号

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定：“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。”因此，本院的审查范围仅限于申请人的撤销仲裁裁决申请是否符合前述法定条件。申请人沈阳特一软件有限公司提出沈浑劳人仲字（2021）275号仲裁裁决存在适用法律错误的情形。并主张吴植兴存在旷工行为，其系合法解除劳动合同。经本院审查沈阳特一软件有限公司主张吴植兴旷工仅因为吴植兴没有在微信中打卡，但吴植兴没有在微信打卡的原因系因为沈阳特一软件有限公司没有将吴植兴拉入微信打卡系统群中，同时吴植兴陈述其上班中一直在现场打卡，结合沈阳特一软件有限公司没有其他证据证明吴植兴存在旷工的事实，故不能认定吴植兴存

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定：“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。”因此，本院的审查范围仅限于申请人的撤销仲裁裁决申请是否符合前述法定条件。申请人沈阳特一软件有限

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 裁 定 书（2021）辽01民特249号申请人：沈阳特一软件有限公司，住所地沈阳市浑南区问溯街19-1号207室9号工位。法定代表人：郭凯，该公司经理。委托诉讼代理人：佟红星，男，该公司员工。被申请人：吴植兴，男，1974年12月26日出生，汉族，住沈阳市东陵区。申请人沈阳特一软件有限公司与被申请人吴植兴请撤销劳动仲裁裁决纠纷一案，本院立案后进行了审查。现已审查终结……