提供劳务者受害责任纠纷 （2015）吕民一终字第866号

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任；雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案受害者程龙经范虎根介绍向被上诉人马晓刚提供劳务，并通过范虎根向马晓刚领取工资。被上诉人马晓刚与被上诉人程龙形成劳务关系，应对程龙的损失承担赔偿责任。上诉人林州建总作为工程分包人，将本案工程分包至不具有相应资质和安全生产条件的马晓刚，应与马晓刚对程龙的损失承担连带赔偿责任。上诉人林州建总对被上诉人程龙损失与2014年6月22日受伤是否具有因果关系及损失数额有异议，本院认为，被上诉人程龙提供的病历记载时间虽有瑕疵，但上诉人提供的证据不足以证明程龙在2014年6月22日至住院治疗之日期间受其他伤害，故本院对上诉人的此项上诉理由不予采信。综上，依据《最高人民法院关于人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十三条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（二）项之规定，判决如下：一、维持山西省孝义市人民法院（2014）孝民初字第1788号民事判决第二、三项；二、变更

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任；雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案受害者程龙经范虎根介绍向被上诉人马晓刚提供劳务，并通过范虎根向马晓刚领取工资。被上诉人马晓刚与被上诉人程龙形成劳务关系，应对程龙的损失承担赔偿责任。上诉人林州建总作为工程分包人，将本案工程分包至不具有相应资质和安全生产条件的马晓刚，应与马晓刚对程龙的损失承担连带赔偿责任。上诉人林州建总对被上诉人程龙损失与2014年6月22日受伤是否具有因果关系及损失数额有异议，本院认为，被

山西省吕梁市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）吕民一终字第866号上诉人（原审被告）林州建总建筑工程有限公司，住所地河南省林州市开元区太行路48号。负责人李怀增，经理。委托代理人卜剑，山西晋邦律师事务所律师。被上诉人（原审原告）程龙。委托代理人王三平，山西晋义律师事务所律师。被上诉人（原审被告）马晓刚，又名马国庆。委托代理人王银光，山西仁睿成律师事务所律师。被上诉人（原审被告）中国移动通信……