提供劳务者受害责任纠纷 (2017)辽02民终6033号
裁判要旨
雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。从原告原委托代理人高文斌与被告逄锦杰的录音证据中,明确被告逄锦杰的带班工长临时安排原告到其他处工作,并受伤,且在原告受伤后,被告通过第三人刘文明垫付原告大部分医疗费。足以证明作为雇主的被告逄锦杰与原告形成雇佣关系。因此原告在工作中遭受的人身损害,被告逄锦杰应当承担赔偿责任。由于被告星光公司承认将部分案涉工程发包给被告逄锦杰,被告逄锦杰在二审审理中承认承包相应工程项目,因双方均未提供具体的分包项目的证据,因此二被告应承担连带赔偿责任。关于原告的误工费,由于原告未提交其固定收入、近三年收入证明及其从事具体职业情况,应参照大连市2015年度在岗职工年平均工资计算。原告主张残疾赔偿系数按14%计算的请求,是其对自己民事权利的处分,符合法律规定,本院予以照准。由于原告未提交其父母丧失劳动能力又无其他生活来源的证据,原告的被扶养人只有其两个女儿。原告提供的借条,系与第三人刘文明之间的借贷关系,本案不予审理,可另行解决。原告的合理损失有:复查检查费220.20元,租轮椅费1889元,误工费63611元÷365天×179天=31196元,住院伙食
摘要
雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。从原告原委托代理人高文斌与被告逄锦杰的录音证据中,明确被告逄锦杰的带班工长临时安排原告到其他处工作,并受伤,且在原告受伤后,被告通过第三人刘文明垫付原告大部分医疗费。足以证明作为雇主的被告逄锦杰与原告形成雇佣关系。因此原告在工作中遭受的人身损害,被告逄锦杰应当承担赔偿责任。由于被告星光公司承认将部分案涉工程发包给被告逄锦杰,被告逄锦杰在二审审理中承认承包相应工程项目,因双方均未提供具体的分包项目的证据,因此二被告应承担连带赔偿责任。关于原告的误工费,由于原告未提交其固定收入、近三年收入证明及其从事具体职业情况,应参照大连市2015年度在岗
正文(节选)
.MsoNormal{margin-top:0cm;margin-bottom:0px}辽宁省大连市中级人民法院p t ” > 民 事 判 决 书(2017)辽02民终6033号上诉人(原审原告):陈绍俊,男,1975年10月19日生,汉族,住普兰店市。委托代理人:于淑艳,大连市普兰店区正捷法律服务所法律工作者。上诉人(原审被告):逄锦杰,男,1962年10月4日生,汉族,住大连市沙河口区。委托代……