(2017)粤06行终823号

案号
(2017)粤06行终823号
法院
广东省佛山市中级人民法院
年份
2017
地域
广东省佛山市
裁判日期
2017-12-22

裁判要旨

根据《工伤保险条例》第五条第二款的规定,顺德民社局有对工伤事故作出工伤认定的职权。顺德民社局受理陈海奇的工伤认定申请,经调查核实后,在法定期限内作出被诉的《工伤认定决定书》并送达邦泽公司及陈海奇,程序合法。《工伤保险条例》第十四条第(一)项规定:“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;……”第十六条规定:“职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自残或者自杀的。”本案中,各方当事人对陈海奇在工作时间、工作场所受伤的事实无异议,应予以确认。本案的争议焦点为陈海奇是否因工作原因受伤。邦泽公司认为陈海奇在短期内频繁在工作时受伤的行为有故意自残而博取工伤赔偿的嫌疑。原审法院认为,陈海奇受伤是否属于《工伤保险条例》第十六条规定的不得认定为工伤或者视同工伤的情形,邦泽公司并没有提供证据予以证明。顺德民社局提供龙江医院住院诊治证明书、手术记录、DR检查报告单、出院小结、邦泽公司与陈海奇、区海玲之间的录音及录音笔录、区海玲的证明、邦泽公司的产品验收单、

摘要

根据《工伤保险条例》第五条第二款的规定,顺德民社局有对工伤事故作出工伤认定的职权。顺德民社局受理陈海奇的工伤认定申请,经调查核实后,在法定期限内作出被诉的《工伤认定决定书》并送达邦泽公司及陈海奇,程序合法。《工伤保险条例》第十四条第(一)项规定:“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;……”第十六条规定:“职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自残或者自杀的。”本案中,各方当事人对陈海奇在工作时间、工作场所受伤的事实无异议,应予以确认。本案的

正文(节选)

广东省佛山市中级人民法院行 政 判 决 书(2017)粤06行终823号上诉人(原审原告)佛山市顺德区邦泽家具有限公司,住所地广东省佛山市顺德区龙江镇排沙居委会排沙大王路7号。法定代表人刘景全。委托代理人何明芳,广东金舵律师事务所律师。委托代理人左清霞,广东金舵律师事务所实习律师。被上诉人(原审被告)佛山市顺德区民政和人力资源社会保障局,住所地广东省佛山市顺德区大良新城区德民路行政办公大楼9楼。法……