责任保险合同纠纷 （2019）鲁1722民初4504号
裁判要旨
《中华人民共和国保险法》（以下简称保险法）第十二条：“人身保险的投保人在保险合同订立时，对被保险人应当具有保险利益。 ……。” 根据上述法律规定，人身保险合同自成立时发生法律效力，对合同当事人的投保人、保险人及合同利害关系人的被保险人、受益人均具有约束力。 综上，故认定涉案雇主责任保险单为有效合同。 保险法第十七条：“订立保险合同，采用保险人提供的格式条款的，保险人向投保人提供的投保单应当附格式条款，保险人应当向投保人说明合同的内容。 对保险合同中免除保险人责任的条款，保险人在订立合同时应当在投保单、保险单或者其他保险凭证上作出足以引起投保人注意的提示，并对该条款的内容以书面或者口头形式向投保人作出明确说明;未作提示或者明确说明的，该条款不产生效力。” 第三十条：“采用保险人提供的格式条款订立的保险合同，保险人与投保人、被保险人或者受益人对合同条款有争议的，应当按照通常理解予以解释。 对合同条款有两种以上解释的，人民法院或者仲裁机构应当作出有利于被保险人和受益人的解释。” 《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国保险法〉若干问题的解释(二)》第九条：“保险人提供的格式合同文本中的责任免除
摘要
山东日昇昌信息科技有限公司与中国平安财产保险股份有限公司广东分公司责任保险合同纠纷一审民事判决书
正文（节选）
山东省单县人民法院民 事 判 决 书（2019）鲁1722民初4504号原告：山东日昇昌信息科技有限公司。 法定代表人：刘肖，执行董事。 委托诉讼代理人：信峰。 委托诉讼代理人：魏东升被告：中国平安财产保险股份有限公司广东分公司。 法定代表人：石合群，总经理。 委托诉讼代理人：桂颖，该公司员工。 原告山东日昇昌信息科技有限公司（以下简称山东日昇昌公司）与被告中国平安财产保险股份有限公司广东分公司(……