劳动合同纠纷 （2021）湘01民终774号

本案的争议焦点为，一、袁新云与正通公司是否成立劳动关系；二、正通公司是否应当向袁新云支付未签订书面劳动合同的双倍工资。针对争议焦点一，根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条之规定“劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止”，《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第（一）项规定，全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的，应该退休。本案袁新云于1964年1月25日出生，于2018年10月份进入正通公司工作时已达法定退休年龄，故双方仅成立劳务关系，并非劳动关系，对袁新云诉请确认袁新云与正通公司自2018年10月至今一直存在事实劳动关系的诉讼请求，法院不予支持。关于争议焦点二，因双方并无劳动关系，不适用《中华人民共和国劳动合同法》之规定。故对袁新云该项诉讼请求，法院不予支持。综上所述，根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条，参照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条之规定。判决：驳回袁新云的全部诉讼请求。案件受理费10元，减半收取5元，由袁新云负担。二审中，袁新云提交了2020年度城乡居民社会养老保险

本案的争议焦点为，一、袁新云与正通公司是否成立劳动关系；二、正通公司是否应当向袁新云支付未签订书面劳动合同的双倍工资。针对争议焦点一，根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条之规定“劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止”，《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第（一）项规定，全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的，应该退休。本案袁新云于1964年1月25日出生，于2018年10月份进入正通公司工作时已达法定退休年龄，故双方仅成立劳务关系，并非劳动关系，对袁新云诉请确认袁新云与正通公司自2018年10月至今一直存在事

湖南省长沙市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）湘01民终774号上诉人（原审原告）：袁新云，女，1964年1月25日出生，住湖南省新化县。委托诉讼代理人：邹佩，湖南越一律师事务所律师。委托诉讼代理人：易眉影，湖南越一律师事务所实习律师。被上诉人(原审被告)：长沙正通快递有限公司，住所地长沙高新开发区麓云路**（10号车间），统一社会信用代码：9143010006221870X1。法定代表人……