（2013）邢民申字第87号

一、根据《社会保险费征缴暂行条例》的相关规定，征缴社会保险费是政府有关行政部门的职责范围，不属于劳动争议的范畴，也不是人民法院受案范围，申请人要求被申请人为其补交社会保险的请求，不予支持。二、《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。该条规定的二倍工资，应是用人单位不依照法律的规定，与劳动者签订书面劳动合同，而对其采取的惩罚性措施，主张该二倍工资即为劳动报酬，理由不能成立。三、2008年11月1日申请人与被申请人签订的书面劳动合同期满后一年内，被申请人未与申请人续签书面劳动合同，根据《劳动合同法》的规定，被申请人应支付申请人二倍工资。根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》的规定，用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法的规定向劳动者每月支付两倍的工资。因此，被申请人应当交付申请人2008年12月1日至2009年10月31日共计11个月的二倍工资。2009年10月31日之后，被申请人未向申请人支付二倍工资，应视为申请人知道或应当知道其

一、根据《社会保险费征缴暂行条例》的相关规定，征缴社会保险费是政府有关行政部门的职责范围，不属于劳动争议的范畴，也不是人民法院受案范围，申请人要求被申请人为其补交社会保险的请求，不予支持。二、《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。该条规定的二倍工资，应是用人单位不依照法律的规定，与劳动者签订书面劳动合同，而对其采取的惩罚性措施，主张该二倍工资即为劳动报酬，理由不能成立。三、2008年11月1日申请人与被申请人签订的书面劳动合同期满后一年内，被申请人未与申请人续签书面劳动合同，根据《劳动合同法》的规定，被申请人应支

河北省邢台市中级人民法院民 事 裁 定 书（2013)邢民申字第87号再审申请人（一审原告、二审上诉人）：王建敏，男，汉族，1960年4月14日出生，住河北省内丘县。被申请人（一审被告、二审被上诉人）：邢台磨窝煤建储运有限责任公司，组织机构代码：76813799-5。地址：河北省内丘县。法定代表人：李志瑞，公司总经理。委托代理人：王会强，河北凯华律师事务所律师。再审申请人王建敏因与被申请人邢台磨窝……