（2015）深中法劳终字第3472号

深圳中金在线财富投资管理有限公司与赖巧的劳动合同关系合法有效，双方的权利、义务受劳动的保护和约束。关于深圳中金在线财富投资管理有限公司上诉主张无须支付赖巧2003年10月21日至2014年2月5日期间产假工资差额10517.24元的上诉请求。经审核，深圳中金在线财富投资管理有限公司批准赖巧于2013年10月21日至2014年2月25日期间休产假。赖巧向法院提交了独生子女父母光荣证、计划生育服务证，根据法律规定，赖巧享有独生子女优待假、晚育优待假，赖巧应享有148天（98＋15＋35）产假。赖巧休产假期间，深圳中金在线财富投资管理有限公司应按赖巧休产假前的工资标准支付劳动报酬。深圳中金在线财富投资管理有限公司主张劳动合同约定基本工资为5600元／月，调岗后基本工资为2000元／月，其他属于绩效提成。赖巧则主张，劳动合同约定基本工资5600元／月，2013年1月1日起赖巧工资标准变为5000元／月。深圳中金在线财富投资管理有限公司主张调岗之工资变为基本工资2000元加绩效提成，赖巧不予认可。深圳中金在线财富投资管理有限公司作为用人单位，未能提供有效证据证明赖巧同意调整工资水平及工资结构，应

深圳中金在线财富投资管理有限公司与赖巧的劳动合同关系合法有效，双方的权利、义务受劳动的保护和约束。关于深圳中金在线财富投资管理有限公司上诉主张无须支付赖巧2003年10月21日至2014年2月5日期间产假工资差额10517.24元的上诉请求。经审核，深圳中金在线财富投资管理有限公司批准赖巧于2013年10月21日至2014年2月25日期间休产假。赖巧向法院提交了独生子女父母光荣证、计划生育服务证，根据法律规定，赖巧享有独生子女优待假、晚育优待假，赖巧应享有148天（98＋15＋35）产假。赖巧休产假期间，深圳中金在线财富投资管理有限公司应按赖巧休产假前的工资标准支付劳动报酬。深圳中金在线财富投

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）深中法劳终字第3472号上诉人（原审原告）深圳中金在线财富投资管理有限公司。法定代表人沈文策，董事长。委托代理人钟艾玲，广东博商律师事务所律师。被上诉人（原审被告）赖巧，女。上诉人深圳中金在线财富投资管理有限公司因与被上诉人赖巧追索劳动报酬及经济补偿纠纷一案，不服广东省深圳市福田区人民法院（2015）深福法民四初字第190号民事判决，向本院提出……