劳动合同纠纷 （2016）粤19民终4351号

本案争议的焦点为顶益公司是否应向蔡林冲支付解除劳动合同经济补偿、年休假工资差额、2013年10月14日至2015年10月14日的加班工资的问题。本案中，首先，蔡林冲、顶益公司双方签订的《协议书》有蔡林冲的签名及捺印、顶益公司代表陈冠州的签名及公司盖章，系双方当事人的真实意思表示。其次，《协议书》约定顶益公司支付给蔡林冲的补偿款12000元，虽未具体说明该补偿款包含的内容，但其第一条第四款约定蔡林冲收到上述补偿款后，不得再向顶益公司主张经济补偿金、赔偿金、××赔偿、高温津贴、加班费、带薪年休假等，××赔偿项目之外，其他内容并不违反国家法律、法规的强制性规定。再次，蔡林冲也没有提供证据证明签订《协议书》时存在欺诈、胁迫或者乘人之危的情形。据此原审法院认定蔡林冲、××赔偿的项目之外的其他条款合法有效，双方均应按照《协议书》约定履行义务并遵守诚实信用原则。从该《协议书》的内容可以说明，蔡林冲、顶益公司解除劳动合同时就以12000元作为解决其之间的纠纷，顶益公司只要支付蔡林冲补偿款12000元后，蔡林冲就不得再向顶益公司主张高温津贴、加班费、带薪年休假工资。顶益公司已经按约支付蔡林冲12000元

本案争议的焦点为顶益公司是否应向蔡林冲支付解除劳动合同经济补偿、年休假工资差额、2013年10月14日至2015年10月14日的加班工资的问题。本案中，首先，蔡林冲、顶益公司双方签订的《协议书》有蔡林冲的签名及捺印、顶益公司代表陈冠州的签名及公司盖章，系双方当事人的真实意思表示。其次，《协议书》约定顶益公司支付给蔡林冲的补偿款12000元，虽未具体说明该补偿款包含的内容，但其第一条第四款约定蔡林冲收到上述补偿款后，不得再向顶益公司主张经济补偿金、赔偿金、××赔偿、高温津贴、加班费、带薪年休假等，××赔偿项目之外，其他内容并不违反国家法律、法规的强制性规定。再次，蔡林冲也没有提供证据证明签订《协

广东省东莞市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）粤19民终4351号上诉人（原审原告）：蔡林冲，男，汉族，1962年3月16日出生，住陕西省岐山县。委托代理人：刘勇慧、张正飞，分别系广东泰旭律师事务所律师、实习律师。被上诉人（原审被告）：东莞市顶益印刷有限公司，住所地：东莞市塘厦镇莆心湖工业区。法定代表人：林倪英，总经理。委托代理人：邓云龙、朱沛松，分别系广东沃金律师事务所律师、辅助人员。上……