提供劳务者受害责任纠纷 (2020)浙03民终7014号
裁判要旨
雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。被侵权人对损害的发生也有过错的,可以减轻侵权人的责任。本案中,依据(2015)温永碧民初字第159号生效民事判决书所确定的责任承担主体及承担比例,由吕贤仓对卢天宝此次损失承担60%的赔偿责任,故吕贤仓应赔偿卢天宝上述各项损失295153.4元(491922.34元×60%)。关于卢天宝本次起诉,是否违反了一事不再理的原则的问题。《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第二百四十八条第一款规定:“裁判发生法律效力后,发生新的事实,当事人再次提起诉讼的,人民法院应当依法受理。”经查,卢天宝于2014年12月15日受伤,后经(2015)温永碧民初字第159号民事判决书判决由吕贤仓承担692120.35元的赔偿责任。该判决书已生效并履行。在该判决生效后,2018年3月卢天宝因褥疮伴感染、脓毒血症、多脏器功能衰竭(肾、肺)、吸入性肺炎、脑出血后遗症入住永嘉县中医医院住院治疗。因卢天宝本次诉讼主张的损失系受伤后的后续治疗损失,是因为伤情后遗症导致的并发症,出现新的事实,造成新的损失。故卢天宝的本次起诉,不违反一事不再理的原则
摘要
雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。被侵权人对损害的发生也有过错的,可以减轻侵权人的责任。本案中,依据(2015)温永碧民初字第159号生效民事判决书所确定的责任承担主体及承担比例,由吕贤仓对卢天宝此次损失承担60%的赔偿责任,故吕贤仓应赔偿卢天宝上述各项损失295153.4元(491922.34元×60%)。关于卢天宝本次起诉,是否违反了一事不再理的原则的问题。《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第二百四十八条第一款规定:“裁判发生法律效力后,发生新的事实,当事人再次提起诉讼的,人民法院应当依法受理。”经查,卢天宝于2014年12月15日受伤,后经(
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浙江省温州市中级人民法院民 事 判 决 书(2020)浙03民终7014号上诉人(原审被告):吕贤仓,男,1984年7月8日出生,汉族,住永嘉县。委托诉讼代理人:赵仙兵,永嘉县瓯北法律服务所法律工作者。被上诉人(原审原告):卢天宝,男,1956年8月28日出生,汉族,住永嘉县。法定代理人:应秋莲(系卢天宝妻子),女,1962年7月14日出生,汉族,住永嘉县。委托诉讼代理人:叶圆维,浙江林海燕律师事……