生命权、健康权、身体权纠纷 (2017)吉01民终569号
裁判要旨
根据《最高人民法院〈关于审理人身损害赔偿案件适用法律问题的解释〉》第十一条规定,“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害的,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿”。本案中,被告来客源批发部对货物升降机疏于管理,受害人周臣、王飞是在被告来客源批发部的货物升降机上受伤,被告批发部应承担赔偿责任。通过原审法院生效判决确认了作为雇主的原告的赔偿责任,且现原告作为雇主已经向伤者周臣、王飞承担赔偿责任,由于原告并非侵权行为的最终责任人,故其有权向被告来客源批发部追偿。故原告请求被告立即赔偿原告代为赔付给伤者的各项经济赔偿款的诉讼请求应予支持,但王飞的医疗费为1955.68元,因王飞注意安全不够,应自行承担30%赔偿责任,被告承担70%赔偿责任为1368.98元。原告要求被告承担律师代理费没有依据,不予支持。现依据《中华人民共和国侵权责任法》第三十七条,最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律问题的解释》第十一条之规定判决如下:一、被告榆树市来客源水果生鲜批发部于判决生效后
摘要
根据《最高人民法院〈关于审理人身损害赔偿案件适用法律问题的解释〉》第十一条规定,“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害的,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿”。本案中,被告来客源批发部对货物升降机疏于管理,受害人周臣、王飞是在被告来客源批发部的货物升降机上受伤,被告批发部应承担赔偿责任。通过原审法院生效判决确认了作为雇主的原告的赔偿责任,且现原告作为雇主已经向伤者周臣、王飞承担赔偿责任,由于原告并非侵权行为的最终责任人,故其有权向被告来客源批发部追偿。故原告请求被告立即
正文(节选)
吉林省长春市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)吉01民终569号上诉人(原审被告):榆树市来客源水果生鲜批发部。住所:榆树市健康路和承恩街交汇处。经营者:陈立红,女,1971年8月1日出生,汉族,住榆树市城郊街。委托代理人:李景洲,吉林洲亚律师事务所律师。被上诉人(原审原告):任金强,男,1974年8月17日出生,汉族,住榆树市。委托代理人:孙立华,吉林广庆律师事务所律师。上诉人榆树市来客……