劳动合同纠纷 （2019）鄂06民终2723号

劳动争议当事人的合法权益受法律保护。本案的争议焦点是：一、中农批公司是否拖欠黄小红2017年12月及2018年1月工资5000元？因黄小红2017年10月、11月连续考核不合格，12月因不能胜任工作进而被公司调整工作岗位。中农批公司按老河口市最低工资标准1380元/月发放符合规定，也不违反双方签订的劳动合同，根据《工资支付暂行规定》第十五条“用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：（二）用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用”之规定，中农批公司将黄小红2017年12月工资扣除2017年12月社会保险费个人缴费部分及2018年1月社会保险费单位及个人缴费部分后将剩余工资发放符合规定。2018年1月，黄小红也未提供劳动，所以中农批公司不应支付工资，故黄小红要求中农批公司支付2017年12月及2018年1月工资5000元的主张，一审法院不予支持。二：中农批公司是否应支付黄小红拖欠业务提成费30007元？当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由

劳动争议当事人的合法权益受法律保护。本案的争议焦点是：一、中农批公司是否拖欠黄小红2017年12月及2018年1月工资5000元？因黄小红2017年10月、11月连续考核不合格，12月因不能胜任工作进而被公司调整工作岗位。中农批公司按老河口市最低工资标准1380元/月发放符合规定，也不违反双方签订的劳动合同，根据《工资支付暂行规定》第十五条“用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：（二）用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用”之规定，中农批公司将黄小红2017年12月工资扣除2017年12月社会保险费个人缴费部分及2018年1月社会保险费单位及

湖北省襄阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）鄂06民终2723号上诉人（原审原告）：黄小红，女，1984年4月3日出生，住老河口市。委托诉讼代理人：廖建国，老河口市李楼镇法律服务所法律工作者。上诉人（原审被告）：襄阳中农批市场开发有限公司，住所地老河口市北京路**国际贸易公司。法定代表人：宦吉兵，该公司总经理。委托诉讼代理人：陈胜，湖北思扬律师事务所律师。上诉人黄小红因与上诉人襄阳中农批……