（2014）宁民三终字第48号

马旭东作为青海民族大学从事教育工作的高校教师，在职期间与青海民族大学签订了《进修学习攻读学位协议书》、《攻读博士研究生协议书》和《青海省事业单位聘用合同书》，系双方的意思表示真实，协议合法有效。马旭东完成学业后，理应遵守在青海民族大学服务8年以上的期限约定，但马旭东在服务期限未满内就提出调动，且未经青海民族大学批准同意后，又单方离职赴他校工作，已构成违约，应承担协议约定的违约责任。对协议中有关马旭东违约后退还已享受的待遇经费和退还学习期间享受的工资和岗位津贴的约定，属于赔偿性质的约定，并不与《中华人共和国教师法》相悖。马旭东在攻读硕士学位学习期间为不脱产学习，马旭东已完成了学业及本职工作，不脱产学习期间的工资和津贴不予退还。马旭东在攻读博士学位学习期间，根据该协议约定，马旭东学习期满后，在原服务期限的基础上从毕业之日起延长服务期限八年以上，由于马旭东未取得博士学位证书和毕业证，服务期起始无法计算，故马旭东不承担该协议约定的违约责任；但马旭东未取得民商法学博士学历和学位，违反了协议约定的第四条（二）款和第五条第（三）款的规定，马旭东理应退还读博学习期间的全额工资；马旭东违反《进修学习攻读

马旭东作为青海民族大学从事教育工作的高校教师，在职期间与青海民族大学签订了《进修学习攻读学位协议书》、《攻读博士研究生协议书》和《青海省事业单位聘用合同书》，系双方的意思表示真实，协议合法有效。马旭东完成学业后，理应遵守在青海民族大学服务8年以上的期限约定，但马旭东在服务期限未满内就提出调动，且未经青海民族大学批准同意后，又单方离职赴他校工作，已构成违约，应承担协议约定的违约责任。对协议中有关马旭东违约后退还已享受的待遇经费和退还学习期间享受的工资和岗位津贴的约定，属于赔偿性质的约定，并不与《中华人共和国教师法》相悖。马旭东在攻读硕士学位学习期间为不脱产学习，马旭东已完成了学业及本职工作，不脱

青海省西宁市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）宁民三终字第48号上诉人（原审原告）：马旭东，男，回族。委托代理人：汪春虎，青海西海律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：青海民族大学法定代表人：何峰，该校校长。委托代理人：向凌虎，该校人事科科长。委托代理人：王青宁，青海辉湟律师事务所律师。上诉人马旭东与被上诉人青海民族大学人事争议纠纷一案，前由青海省西宁市城东区人民法院作出（2013）东民一……