（2014）广法行终字第8号

被上诉人市人社局作为主管工伤保险的行政机关，具有工伤认定的法定职责，是劳动工伤认定的适格行政主体。原审第三人严石全在上诉人广安建设公司分包给李某某的工程范围之内受伤，三方当事人无异议，本院予以确认。上诉人广安建设公司将工程转包给不具备用工主体资格的李某某，用工主体应当认定为上诉人广安建设公司。在工伤认定行政程序中的举证期限内，上诉人未提供任何证据，证明其与第三人不存在劳动关系。根据国务院《工伤保险条例》第十九条第二款“职工或者其近亲属认为是工伤的，用人单位认为不是工伤的，由用人单位承担举证责任”及人社部《工伤认定办法》第十七条“用人单位拒不举证的，社会保险行政部门可以根据受伤害职工提供的证据或者调查取得的证据，依法作出工伤认定决定”之规定，应承担举证不能的法律后果。由此，被上诉人市人社局认定第三人严石全所受伤害性质为工伤，原审判决维持并无不当，上诉人的上诉理由不成立，本院不予支持。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十一条第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。案件受理费50元，由上诉人四川广安建设集团有限公司承担。本判决为终审判决。审判长　李　勇审判员　文术峰审判员　文达成二

被上诉人市人社局作为主管工伤保险的行政机关，具有工伤认定的法定职责，是劳动工伤认定的适格行政主体。原审第三人严石全在上诉人广安建设公司分包给李某某的工程范围之内受伤，三方当事人无异议，本院予以确认。上诉人广安建设公司将工程转包给不具备用工主体资格的李某某，用工主体应当认定为上诉人广安建设公司。在工伤认定行政程序中的举证期限内，上诉人未提供任何证据，证明其与第三人不存在劳动关系。根据国务院《工伤保险条例》第十九条第二款“职工或者其近亲属认为是工伤的，用人单位认为不是工伤的，由用人单位承担举证责任”及人社部《工伤认定办法》第十七条“用人单位拒不举证的，社会保险行政部门可以根据受伤害职工提供的证据或

四川省广安市中级人民法院行 政 判 决 书（2014）广法行终字第8号上诉人（原审原告）四川广安建设集团有限公司。住所地四川省广安市。法定代表人邓钢，董事长。委托代理人蒋晓文，四川兴恒平律师事务所律师。被上诉人（原审被告）广安市人力资源和社会保障局，住所地广安市。法定代表人郭建平，该局局长。委托代理人胡ＸＸ，四川维尊律师事务所律师。委托代理人夏黎，女，汉族，生于l966年7月10日，系武胜县人力资……