提供劳务者受害责任纠纷 （2017）皖06民终833号

王心节受雇于胡远开，在胡远开××相山区相湖·翰林学府木工班组中从事工作，双方之间形成劳务雇佣关系。《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定：“个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任”。王心节在拆模时不慎从梯子滑落致眼部受伤，胡远开作为接受劳务一方，对王心节的损失应当承担相应的赔偿责任。对于王心节主张胡远开赔偿损失的请求，于法有据，法院予以支持。因王心节在工作中也未尽到安全注意义务及采取防护措施，对损害的发生其自身亦存在一定过错。结合案情，法院酌定胡远开对王心节的损失承担80%的责任，王心节自行承担20%的责任。胡远开在庭审中以其与马鞍山天立建设有限责任公司系转包关系为由向本院申请追加马鞍山天立建设有限责任公司作为本案被告参加诉讼，根据相关法律规定，胡远开与王心节存在劳务雇佣关系，对王心节的损失，胡远开系赔偿主体，应当予以赔偿，现王心节只请求胡远开承担责任，系当事人的意思自治，不违反法律规定，故，对胡远开的申请，法院不予准许。经计算，王心节的损失为：（1）误工费，胡远开辩称王

王心节受雇于胡远开，在胡远开××相山区相湖·翰林学府木工班组中从事工作，双方之间形成劳务雇佣关系。《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定：“个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任”。王心节在拆模时不慎从梯子滑落致眼部受伤，胡远开作为接受劳务一方，对王心节的损失应当承担相应的赔偿责任。对于王心节主张胡远开赔偿损失的请求，于法有据，法院予以支持。因王心节在工作中也未尽到安全注意义务及采取防护措施，对损害的发生其自身亦存在一定过错。结合案情，法院酌定胡远开对王心节的损失承担80%的责任

安徽省淮北市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）皖06民终833号上诉人(原审被告):胡远开，男，1978年3月19日出生,汉族，住安徽省宿州市萧县。被上诉人(原审原告):王心节，男，1977年9月9日出生，汉族，住安徽省濉溪县。委托诉讼代理人：谭康，安徽安港律师事务所律师。上诉人胡远开因与被上诉人王心节提供劳务受害责任纠纷一案，不服淮北市相山区人民法院于2017年7月20日作出的（2017……