提供劳务者受害责任纠纷 (2015)济民终字第467号

案号
(2015)济民终字第467号
法院
山东省济宁市中级人民法院
案由
提供劳务者受害责任纠纷
年份
2015
地域
山东省济宁市
裁判日期
2015-04-02

裁判要旨

公民享有生命健康权。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。原告受被告孟凡宝雇佣在工作中受伤致残,被告孟凡宝应当承担赔偿责任。被告建筑公司将工程承包给没有相应资质的被告胡孟臣,被告胡孟臣又将部分工程转包给同样没有相应资质的被告孟凡宝,被告建筑公司、胡孟臣应当与雇主被告孟凡宝承担连带赔偿责任。赔偿范围为医疗费42,223.71元,住院期间的护理费3,520元(40元×88天),住院生活补助费2,640元(30元×88天),残疾赔偿金199,769.95元(28,264元×19年×44%×80%+28,264元×19年×2%),鉴定费2,500元,交通费酌定为270元,伤照及复印费143元,总计251,066.66元。原告在受伤、起诉和定残时,未年满62周岁,但已超过60周岁的法定退休年龄,原告要求的误工费依法不予支持;由于原告工作时未系安全带,原告对伤害的发生自己存有过错,应当承担相应的责任;应酌定被告孟凡宝赔偿原告损失的70%,计175,746.66元;扣除被告孟凡宝、胡孟臣已支付的43,070元;被告孟凡宝再赔偿原告损失132,676.66元。依照《中华人民共和国民法

摘要

公民享有生命健康权。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。原告受被告孟凡宝雇佣在工作中受伤致残,被告孟凡宝应当承担赔偿责任。被告建筑公司将工程承包给没有相应资质的被告胡孟臣,被告胡孟臣又将部分工程转包给同样没有相应资质的被告孟凡宝,被告建筑公司、胡孟臣应当与雇主被告孟凡宝承担连带赔偿责任。赔偿范围为医疗费42,223.71元,住院期间的护理费3,520元(40元×88天),住院生活补助费2,640元(30元×88天),残疾赔偿金199,769.95元(28,264元×19年×44%×80%+28,264元×19年×2%),鉴定费2,500元,交通费酌定为270元,伤照及复印费

正文(节选)

山东省济宁市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)济民终字第467号上诉人(原审被告)孟凡宝,汉族,建筑工人。委托代理人王广华,邹城英明法律服务法律工作者。被上诉人(原审原告)朱本献,建筑工人。委托代理人朱志刚,建筑工人。委托代理人袁旭,山东胜途律师事务所律师。原审被告胡孟臣,建筑工人。原审被告邹城市建筑工程公司,住所地邹城市名泉路2089号。法定代表人黄广喜,经理。委托代理人邵长留,邹城市建……