提供劳务者受害责任纠纷 (2017)豫04民终267号
裁判要旨
雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。本案祁向阳驾驶皖L×××××车辆过程中发生交通事故死亡,尽管祐延召否认其是实际车主,但李群杰生前与其签订的车辆转让协议及租赁协议能充分说明其是事故车辆的实际车主,并由此可以认定祁向阳与祐延召形成雇佣关系。故本案的实际车主祐延召作为接受劳务一方应承担祁向阳死亡的赔偿责任。祐延召提供的其与郭胜利车辆转让协议属孤证且郭胜利是其妻哥,双方存在利害关系,又无其他证据相印证,故对祐延召的辩解不予采信。祁向阳死亡造成祁民伟等四人的损失为:1、丧葬费42670元/年÷2=21335元;2、死亡赔偿金25576元/年×20年=511520元;3、被扶养人祁某生活费17154元/年×17年÷2=145809元;4、精神损害抚慰金每人15000元共60000元。以上共计738664元。扣除郭胜利、王可可已支付的94000元,祐延召应赔偿祁民伟等四人各项损失共计644664元。交通费因祁民伟等四人没有提供票据,故
摘要
雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。本案祁向阳驾驶皖L×××××车辆过程中发生交通事故死亡,尽管祐延召否认其是实际车主,但李群杰生前与其签订的车辆转让协议及租赁协议能充分说明其是事故车辆的实际车主,并由此可以认定祁向阳与祐延召形成雇佣关系。故本案的实际车主祐延召作为接受劳务一方应承担祁向阳死亡的赔偿责任。祐延召提供的其与郭胜利车辆转让协议属孤证且郭胜利是其妻哥,双方存在利害关系,又无其他证据相印证,故对祐延召的辩解不予采信。祁向阳死
正文(节选)
河南省平顶山市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)豫04民终267号上诉人(原审被告):祐延召,男,汉族,住汝州市。委托诉讼代理人:李自波,河南湛河律师事务所律师。委托诉讼代理人:王印,河南湛河律师事务所律师。被上诉人(原审原告):祁民伟,男,汉族,住汝州市。被上诉人(原审原告):王爱菊(系祁民伟之妻),女,汉族,住汝州市。被上诉人(原审原告):白亚歌,女,汉族,住汝州市。被上诉人(原审原告……