（2015）新中民一终字第420号

对于李文生的工资标准问题。《关于工资总额组成的规定》第十一条规定：“下列各项不列入工资总额的范围：（一）根据国务院发布的有关规定颁发的创造发明奖、自然科学奖、科学技术进步奖和支付的合理化建议和技术改进奖以及支付给运动员、教练员的奖金；（二）有关劳动保险和职工福利待遇方面的各项费用；……”本案中，李文生实际领取的报酬金额中包括了福利、交通、洗礼补贴等非工资项目，故李文生上诉要求以其实际领取的报酬金额作为计算经济补偿金的工资标准，没有法律依据，本院不予支持。对于经济补偿金的支付问题。《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条规定：当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。本案中，新乡特种机床公司提供的内容显示为李文生要求、双方协商一致解除劳动关系的新特机字（2013）8号文件，因为未送达，未发生法律效力，但是李文生工作消极、未尽职责，经常脱岗，公司以李文生不能胜任本职工作，解除与之的劳动关系并不违法。新乡特种机床公司上诉称是李文生提出协商解除、李文生称是公司违法解除双方劳动关系，所提供证据均不足以证明自己的主张，上诉请求均不成立。不过，由于新乡特种机床公司是以李文生不能胜任工作与之解除劳动关系的

对于李文生的工资标准问题。《关于工资总额组成的规定》第十一条规定：“下列各项不列入工资总额的范围：（一）根据国务院发布的有关规定颁发的创造发明奖、自然科学奖、科学技术进步奖和支付的合理化建议和技术改进奖以及支付给运动员、教练员的奖金；（二）有关劳动保险和职工福利待遇方面的各项费用；……”本案中，李文生实际领取的报酬金额中包括了福利、交通、洗礼补贴等非工资项目，故李文生上诉要求以其实际领取的报酬金额作为计算经济补偿金的工资标准，没有法律依据，本院不予支持。对于经济补偿金的支付问题。《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条规定：当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。本案中，新乡特种机床公司提供的内

河南省新乡市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）新中民一终字第420号上诉人（原审原告）李文生，男。委托代理人司建军，河南日诚律师事务所律师。上诉人（原审被告）新乡特种机床制造有限责任公司，住所地：新乡市高新区午阳路509号。组织机构代码：61491711-2法定代表人梅彦超，董事长。委托代理人齐凯新，河南师大方正律师事务所律师。李文生与新乡特种机床制造有限责任公司（以下简称新乡特种机床公司……