确认劳动关系纠纷 （2015）川凉中民终字第679号

劳动关系的确立，应参照劳动和社会保障部（劳社部发（2005）12号）《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条：“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。”的规定，本案中，被上诉人四川泓坤公司在取得四川省凉山州雷波县汶水镇观库水电站隧洞开挖工程后，将其中1#支洞隧洞开挖工程转包给了被上诉人向利顺，向利顺雇请了上诉人苗建荣在其工地从事拖拉机驾驶工作，上诉人苗建荣受向利顺的劳动管理，并由向利顺支付劳动报酬，上诉人苗建荣为被上诉人向利顺提供有报酬的劳务，他们之间符合劳务关系的特征，双方建立劳务关系。而上诉人苗建荣不是被上诉人四川泓坤公司招用，也不受四川泓坤公司的劳动管理，其工资报酬也不由四川泓坤公司发放，上诉人苗建荣与被上诉人四川泓坤公司之间不具备劳动关系的法律特征，双方不存在劳动关系。故上诉人苗建荣主张与被上诉人四川泓坤公司存在工作上的隶属关系，双方存

劳动关系的确立，应参照劳动和社会保障部（劳社部发（2005）12号）《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条：“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。”的规定，本案中，被上诉人四川泓坤公司在取得四川省凉山州雷波县汶水镇观库水电站隧洞开挖工程后，将其中1#支洞隧洞开挖工程转包给了被上诉人向利顺，向利顺雇请了上诉人苗建荣在其工地从事拖拉机驾驶工作，上诉人苗

四川省凉山彝族自治州中级人民法院民 事 判 决 书（2015）川凉中民终字第679号上诉人（原审被告）苗建荣，男，汉族，生于1956年8月，四川省会东县人，村民，住四川省会东县。委托代理人寸江坤，四川明炬（凉山）律师事务所律师，代理权限为特别授权。被上诉人（原审原告）四川泓坤水利水电工程有限公司。住所地：成都市锦江区总府路**号*栋*单元**层**号。法定代表人王均华，系该公司经理。委托代理人李天……