（2017）苏06行终612号

根据劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发[2005]12号）第四条规定，建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任，最高人民法院《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第一款第四项规定，用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包给不具备用工主体资格的组织或自然人，该组织或自然人聘用的职工从事承包业务时因公伤亡的，用工单位为承担工伤保险责任的单位，第二款规定，前款第（四）、（五）项明确的承担工伤保险责任的单位承担赔偿责任或者社会保险经办机构从工伤保险基金支付工伤保险待遇后，有权向相关组织、单位和个人追偿。本案孙成宏受伤的情形符合上述规定，中南公司与孙成宏之间不存在劳动关系并不影响对孙成宏工伤的认定。海门人社局作出的涉诉工伤认定事实清楚、证据充分、程序合法、适用法律正确。南通人社局在履行复议程序后作出的维持海门人社局认定工伤决定书的复议决定书符合《中华人民共和国行政复议法》的规定。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条之规定，判决驳回中南

根据劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发[2005]12号）第四条规定，建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任，最高人民法院《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第一款第四项规定，用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包给不具备用工主体资格的组织或自然人，该组织或自然人聘用的职工从事承包业务时因公伤亡的，用工单位为承担工伤保险责任的单位，第二款规定，前款第（四）、（五）项明确的承担工伤保险责任的单位承担赔偿责任或者社会保险经办机构从工伤保

江苏省南通市中级人民法院行 政 判 决 书（2017）苏06行终612号上诉人（原审原告）海门中南世纪城开发有限公司，住所地海门市。法定代表人陈锦石，董事长。委托代理人徐志炎，海门中南世纪城开发有限公司工作人员。被上诉人（原审被告）海门市人力资源和社会保障局，住所地海门市。法定代表人冯彪，局长。应诉负责人冯新，副局长。委托代理人江旭东，海门市人力资源和社会保障局工伤科副科长。委托代理人徐斌，江苏诚……