申请撤销仲裁裁决 （2017）浙04民特38号

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定，用人单位有证据证明存在以下情形之一的，可以申请撤销仲裁裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。本案丰福斋公司申请撤销劳动争议仲裁的主要理由是仲裁所根据的《销售数据》《工资明细表》为假。丰福斋公司向本院提交两份证据即2017年9月11日弋仕琦向钱炜移交的物品清单、2017年7月25日的财务章增值发票，认为2017年6月、7月《销售数据》《工资明细表》出具时，丰福斋公司的财务专用章处于弋仕琦的掌握，该二证据系由弋仕琦与胡云飞串通伪造。对此，本院认为，丰福斋公司本案提交的二份证据仅能证明2017年9月前公司财务章在弋仕琦处。而弋仕琦2017年9月之前一直担任丰福斋公司的总经理，公司财务印章由其保管并无明显不合理之处。弋仕琦其后与丰福斋公司包括胡云飞在内的部分销售工作人员离职，并不必然证明《销售数据》《工资明细表》即系伪造。故对丰福斋公司主张上述证

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定，用人单位有证据证明存在以下情形之一的，可以申请撤销仲裁裁决：（一）适用法律、法规确有错误的；（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；（三）违反法定程序的；（四）裁决所根据的证据是伪造的；（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。本案丰福斋公司申请撤销劳动争议仲裁的主要理由是仲裁所根据的《销售数据》《工资明细表》为假。丰福斋公司向本院提交两份证据即2017年9月11日弋仕琦向钱炜移交的物品清单、2017年7月25日的财务章增值发票，认为2017年6月、7月《销售数据》《工资明细表》

浙江省嘉兴市中级人民法院民 事 裁 定 书（2017）浙04民特38号申请人：嘉兴市丰福斋食品有限公司。住所地：嘉兴市秀洲区油车港经济开发区正原北路***号*号厂房****层。法定代表人：钱炜，该公司董事长。委托诉讼代理人：胡水彬，男，该公司员工。委托诉讼代理人：谢中岳，浙江靖远律师事务所律师。被申请人：胡云飞，男，1992年5月5日出生，汉族，住嘉兴市秀洲区。申请人嘉兴市丰福斋食品有限公司（以下……