(2015)鄂恩施中民终字第00661号

案号
(2015)鄂恩施中民终字第00661号
法院
湖北省恩施土家族苗族自治州中级人民法院
年份
2015
地域
湖北省
裁判日期
2015-09-07

裁判要旨

用人单位依法应当为劳动者办理社会保险。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同并获得用人单位经济补偿。张先华自2010年11月28日起即与巴东百顺养殖有限公司形成劳动关系。巴东百顺养殖有限公司依法应当为张先华办理社会保险,且双方签订的《劳动合同书》中确定该公司为张先华办理社会保险,亦系该公司的合同义务。巴东百顺养殖有限公司自张先华受雇起直至2014年7月31日都未为其办理社会保险,事实清楚,且系导致张先华辞工的重要原因。张先华依法不仅可以解除与巴东百顺养殖有限公司之间的劳动关系,巴东百顺养殖有限公司更应向张先华支付经济补偿。张先华的工资水平为2100元/月,工作年限为3年10个月,巴东百顺养殖有限公司应当依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条第一款的规定按4个月工资的标准支付张先华经济补偿金8400元。巴东百顺养殖有限公司应为张先华缴纳但迟迟未缴纳社会保险费,直至2014年8月才为其首次参保社会保险,且在首次参保时未补缴之前未缴部分,致使张先华自2010年11月28日至2014年7月31日期间的社会保险费无法补缴,有巴东县人力资源和社会保障局相应文件在案佐证。

摘要

用人单位依法应当为劳动者办理社会保险。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同并获得用人单位经济补偿。张先华自2010年11月28日起即与巴东百顺养殖有限公司形成劳动关系。巴东百顺养殖有限公司依法应当为张先华办理社会保险,且双方签订的《劳动合同书》中确定该公司为张先华办理社会保险,亦系该公司的合同义务。巴东百顺养殖有限公司自张先华受雇起直至2014年7月31日都未为其办理社会保险,事实清楚,且系导致张先华辞工的重要原因。张先华依法不仅可以解除与巴东百顺养殖有限公司之间的劳动关系,巴东百顺养殖有限公司更应向张先华支付经济补偿。张先华的工资水平为2100元/月,工作年限为3年

正文(节选)

湖北省恩施土家族苗族自治州中级人民法院民 事 判 决 书(2015)鄂恩施中民终字第00661号上诉人(原审原告)巴东百顺养殖有限公司。住所地:巴东县沿渡河镇龙洞村。法定代表人孙天勇,总经理。委托代理人(特别授权)顾晓龙,该公司总经理。委托代理人(特别授权)杨先锋,该公司综合科长。被上诉人(原审被告)张先华,农民。委托代理人(特别授权)张先树,居民。上诉人巴东百顺养殖有限公司因与被上诉人张先华劳动……